品質管理培訓課程

㈠ 品質管理都有哪些課程的

在工具上再具體一點：
六西格瑪黑帶
六西格瑪（綠帶）
常用統計技術、質量改進工具與SPC
五大核心工具
計量管理
質量檢驗具體操作方面
DOE實驗設計方法

㈡ 品質管理培訓什麼內容

品質管理培訓的內容主要有以下幾點：
1、ISO9001標准條文的要點掌握
2、公司程序文件的掌握和理解
3、抽樣標準的理解
4、QC七大手法的理解與掌握
5、供應商品質管理
6、過程式控制制
7、客戶服務和管理
8、產品的流程知識
9、人際關系學的了解

㈢ 我想學習品質管理該如何下手呢

根據我個人經驗，雖然我學的不好，做的也馬馬虎虎，但是我還是說一下：
一，首先從最基本的品質管理的概念，名詞，術語等下手。
二，從品質管理流程開始，
三，熟悉了解質量管理體系，
四，鍛煉自己處理不合格品的控制管理能力。
五，提高自己參與公司內審，
六，學習掌握統計學，以及品質管理的工具（可以參考品質管理工具箱書籍）
我覺得就是這幾個方面下手。希望可以拋磚引玉。

㈣ 質量管理課程學習科目

質量管理體系文件應包括：
a) 形成文件的質量方針和質量目標;
b) 質量手冊；
c) 本標准所要求的形成文件和程序；
d) 組織為確保其過程的有效策劃、運行和控制所需的文件；
e) 本標准所要求的記錄（見4.2.4）。
（1） 主要的質量管理體系文件
① 文件化的質量方針和質量目標。
② 質量手冊。
③ ISO 9001標准明確規定要編制的程序文件，共有6處：
a.4.2.3文件控制
b.4.2.4記錄控制
c.8.2.2內部審核
d．8.3不合格品控制
e.8.5.2糾正措施
f．8.5.3預防措施
④ 確保對過程進行有效管理而適當增加的書面文件，諸如程序文件、作業指導書等。
⑤ ISO 9001標准明確要求的記錄。
（3） 一般的書面程序
① 文件控製程序
② 記錄控製程序
③ 管理評審控製程序
④ 培訓控製程序（人力資源管理程序）
⑤ 質量策劃控製程序
⑥ 與顧客有關的過程式控制製程序
⑦ 設計和開發控製程序
⑧ 采購控製程序
⑨ 客戶財產控製程序
⑩ 生產和服務動作控製程序

㈤ 我想做品質管理，需要報什麼專業學習

1、QC指質量控制，它應該是一門綜合性很強的邊緣技術，包涵了管理、統計、IE等等邊緣學科的內容，不是某一個專業就能學全的；
2、狹義上的QC要求對產品特徵熟悉，所以QC一般是要求行業特性的，比如：機械行業的QC會要求機械類專業，塑膠行業則會要求化工類或相關管理專業的...
3、內審員一般指公司內部的體系審核員，體系不同，對內審員的知識要求也不同，目前主流的體系大概有：ISO9000/14000/18000/22000/TS16949等；其中ISO22000是針對食品行業的，ISO/TS16949是汽車行業的；所以，內審員是指依據體系所要求的內容對企業所聲明的符合該體系的一套管理制度進行審核的專業人員；一名優秀的審核員是可以做到有效整合企業資源，為企業創造管理效益的
4、品質管理，狹義方面是指工業企業中對從原料到製造到成品出貨以及交貨到客戶手中這整個過程中對於物料及產品的品質進行控制，防止不合格物料的流入和不良成品的流出；而廣義上講的話，則可以涉及整個企業所有部門的運作；舉個簡單的例子：人事部門能不能招到可以滿足各部門要求的合格人員？這就能很直觀地反映出人事部門的工作品質，而如何保證其都能招到合格的人才呢？這就是人事部門主管或主辦人員要考慮的如何進行這方面的品質管理了；所以，就廣義上而言，任何行業任何崗位都可以做品質管理。
5、狹義范圍的品質管理職業有：QC、QA、SQE、QE、QM等，即從一般負責檢驗工作的普通品質管理人員（QC）到品質管理部門的最高主管--品質經理（QM）；
6、初學者的話建議可以從QC7大手法（常用的統計方法）開始學習，然後從熟悉各項品質管理流程/制度、ISO9000、TS五大手冊等到人員/團隊管理，甚至6sigma；
7、內審員考試一般學校的管理系都會有組織的，不過建議實際工作後參加公司的培訓考試比較好，第一，有公司資源，可以理論結合實際；第二，經濟，公司付錢等於免費拿證，而且一般都是一次性通過，呵呵；
累啊...，應該挺詳細的了吧.

㈥ 品質部的培訓內容有哪些

品質管理，QC 七大手法，品質圈，供應商管理，ISO9000管理體系，SOP介紹等等

㈦ 質量管理培訓主要是講哪些內容

質量管理培訓內容包括如下三個方面：

1、質量意識教育

提高質量意識是質量管理的前提，而領導的質量意識更直接關繫到企業質量管理的成敗。因此，質量意識教育被視為質量培訓的首要內容。

質量意識教育的重點是要求各級員工理解本崗位工作在質量管理體系中的作用和意義；其工作結果對過程、產品甚至信譽的影響；以及採用何種方法才能為實現與本崗位直接相關的質量目標做出貢獻。

質量意識教育的內容可包括：質量的概念，質量法律、法規，質量對組織、員工和社會的意義和作用，質量責任等。

2、質量知識培訓

知識培訓是質量管理培訓內容的主體，組織應對所有從事與質量有關工作的員工進行不同層次的培訓。在識別培訓需要的基礎上，應本著分層施教的原則。

3、技能培訓

技能是指直接為保證和提高產品質量所需的專業技術和操作技能。技能培訓是質量管理培訓中不可缺少的重要組成部分。

㈧ 質量管理需要學習哪些課程

你是在職負責質量方面的嗎？如果是，在每年都有統一的全國質量工程師的資格認證考試（分初級和中級-暫時沒有高級）-初級只要從事質量職位4年公司推薦蓋章中專以上學歷就可以了。這個考試，每級都有兩科課程可以學習考試，內容都是質量管理方面的，具體你可以在考試網了解一下。

㈨ 質量管理體系培訓內容

以培訓ISO9001為例：培訓課程內容為：1、了解質量管理的相關定義、概念和指導原則 2、理解ISO 9000系列的宗旨 3、學習ISO 9001:2008的要求 4、如何建立高效的質量管理體系 5、學習實施ISO 9001:2008各條款的過程和最佳實踐 6、學習如何贏得員工和管理層支持及其技巧 7、如何進行審核前准備

㈩ 品質主管有什麼培訓課程

品質主管要看你具體管理哪些方面如：QC質量檢查\QA管理體系、質量稽核\QM質量管理控內制與改善等等；
其中QC又分進料檢容驗、過程檢驗、成品檢驗、出貨檢驗等；
QA所做的就是要保證全公司所有與質量有關的活動須符合公司質量體系文件要求並持續有效性；
QM:與質量相關的相關記錄、統計、分析、改善與跟蹤等