廣州職業技術學院輔導員招聘

❶ 廣州番禺職業技術學院教師待遇怎麼樣，誰知道

一，編制問題
番職編制控製得很嚴，基本上是沒編制的，我們學校有的博士都也沒專有編制，所屬以如果來了就得先有沒編制的心理准備，不管你是多牛B。

二，工資待遇福利問題
別看學校挺有錢，學校有錢沒屁用，因為這些錢沒多拿給教職工當福利；剛來第一年，幾大節日發的節日津帖少到可憐，比如元旦，200元。寒暑假只

發基本工資。其他月份，扣掉社保，房租，水電費等等，拿到手不到2000元。

三，人員流動性

番職院的教師流動性太快了，堪稱「兵工廠」，教師來了一批又一批，也走了一批又一批，特別就快要過年了，等春節過完回來，都會走掉一大批老

師，這是我們學校的特色

我說得夠具體了，給樓主參考一下，不要誤了自己的前途，呵呵，如果想清閑點，進高校就是清閑，打字辛苦，請樓主給點份吧！

❷ 廣州番禺職業技術學院 輔導員的工資如何

不超過3500.

❸ 廣州什麼大專高職院校要招聘兼職教師的

選大學其實就是選專業幫你分析一下專業問題１．教師。據教育部近日公布的首份中國教育與人力資源問題報告《從人口大國邁向人力資源強國》指出，我國目前仍處於教育欠發達國家行列，我國的高中階段毛入學率不到４３％，高等教育入學率只有１３％，而師資不足是教育發展的主要瓶頸之一。按照「十五」計劃的發展要求，高中階段教育要達到６０％的毛入學率，以學生老師比１８：１測算，教師隊伍的缺口將達到１１６萬人，以普通高校師生比１５：１測算，教師隊伍缺口也將達到１１萬人。總之全國高中階段和高等教育的師資缺口達１２０多萬人。

２．軟體人才。全球ＩＴ業的低迷波及了一系列相關產業，但其中也有例外――ＩＴ培訓市場就表現出旺盛的生命力。作為ＩＴ領域內一個極具潛力的市場，中國對ＩＴ專業人才的需求顯得更為迫切。資料顯示，我國目前軟體人才的缺口是每年３５萬人以上，而這部分人才如果靠傳統教育模式培養，不僅數量上難以補缺，更遠遠滿足不了我國軟體業發展對人才結構的要求。

３．醫葯人才急缺。據北京市人才服務中心提供的數據來看，由於北京各郊區縣醫療事業的發展，引得醫葯人才市場供需兩旺。從１月１２日舉辦的醫葯人才招聘會來看，醫葯類用人單位提供了３７６５工作崗位，其中需求臨床醫學、生物制劑專業人才１７８０人。而北京醫葯專業畢業的６００多生源明顯供不應求。

４．速記人才。隨著北京日益成為國際化大都市，會展經濟空前發展，對速記人才的需求越來越大。據北京速記協會培訓中心的唐老師介紹，由該協會培訓的學員沒有失業的，北京幾家有培養速記人才資格的機構，例如北京政法管理幹部學院等，培養出來的速記人才也十分搶手。速記市場上肯定會吸納越來越多的大學生。

５．特色突出、「人職匹配」的專科畢業生，如海運、高級護理等專業和有高級技工技能的畢業生也都供不應求。

６．隨著北京申奧成功，市政和社區管理、維護的相關專業人才，將有較好的就業空間法律、會計
英語，報名榜第2，需求榜第8；

計算機類，報名榜第4，需求榜第2；

電子信息類，報名榜第6，需求榜第3；

電氣工程與自動化，報名榜第10，需求榜第7；

財會類，報名榜第9，需求榜第10；

管理類，報名榜第3（指工商管理），需求榜第5（泛指管理類）。
至少在5年內，以下十大熱門行業人才需求量較大。
1.電子信息類。相關專業：電子信息工程、通信工程、信息對抗技術、信息工程、信息與計算科學等。
2.生物技術類。相關專業：生物技術、生物工程、生物資源科學等。
3. 現代 醫葯類。相關專業：葯物制劑、制葯工程、生物醫學工程、中葯學等。
4.汽車類。相關專業：車輛工程專業、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。
5.物流類。相關專業：物流管理、現代物流等。
6.新材料類。相關專業：高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、 稀土 工程等。
7.環境 能源 類。相關專業：環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源環境與科學等。
8.管理類。相關專業：工商管理類、人力資源管理、工程管理等。
9.法律類。相關專業：法學、國際法、國際經濟商業法、國際商法等。
10.營銷類。
十大熱門專業
新一輪的畢業生即將匯入就業大軍，市場對畢業生專業、技能的需求催生了許多熱門職業，就業形勢、就業趨勢對即將畢業的大學生，甚至面臨高考的學生都有一定的影響。連日來，記者走訪了揚州市人才交流中心、揚州科技學院、技師學院等，為您搜集了揚城十大熱門專業。

機械類：就業率100％

【發布】機械及自動化專業屬於人才缺口比較大的專業之一，揚州畢業的該專業學生就業率達100％。

【分析】機械行業的人才強調技術性。企業希望招聘到既有專業知識，又有理論知識，懂得思考的復合型人才。所以，希望到外企工作的學生，除了專業知識要掌握好外，管理、銷售等方面的能力也不可忽視。

化學化工類： 5年內不愁找工作

【發布】化學及化工專業屬於人才缺口比較大的專業之一，2007年揚州本地畢業的化學化工類專業畢業生供求比例達到1：3。

【分析】該行業對人才的技術性要求較強。需求職位中以技術類、銷售類、管理類職位為主。從行業來看，該專業用人需求主要集中在化工業、能源業、醫葯、生物制葯業以及環保業，附加值高的化工新型材料、精細化工製造業等也都需要大量專業人員，由於對專業技術要求高，畢業生2－3年內轉行的較多，人才相對缺乏，所有市場對此專業人才需求量都大，可以說，有此專業經驗的，5年內不愁找不到工作。
建築工程： 大量吸納應屆畢業生


【發布】建築工程專業屬於人才需求缺口比較大的專業之一。

【分析】建築企業對人才的硬性指標要求不嚴格，比如給排水、工民建、施工管理、概預算、市政基礎設施建設等這些專業方向的學生，每年都被建築施工公司大量吸收，但由於受工作環境的影響，人才流失相對較多。

市場營銷： 專業銷售人才受寵

【發布】營銷類職位是目前招聘類別中熱點之一，企業急需的是有技術類專業背景的營銷類人才。

【分析】國內銷售人員可分為高級營銷人員（如銷售經理）、一般銷售人員，多為客戶代表、推銷人員，包括商場售貨員和挖掘客戶的推銷人員和兼職銷售人員。但，這些畢業生需要技術類專業背景支撐自己從龐大的營銷隊伍中脫穎而出。

電子裝配： 每年畢業生不夠分配

【發布】除了揚州本地大量需要此類人才外，蘇州、上海等蘇南地區也迫切需要具有理論和實際動手能力相結合的專業人員。

【分析】揚州技師學院宣傳處陳處長介紹，隨著近年來揚州光輻（伏）產業的發展和中科院在揚州建立車用電子產品研發基地，電子裝配專業正逐漸升溫，市場不光需要具有專業理論的人員，更需具備熟練應用、操作技術的相關人才。不僅揚州本地的企業對人才的需求增大，蘇州、上海等地的企業也提前進入校園招攬人才。這些專業每年的畢業生都供不應求，絕大部分提前一年就進入用人單位見習，畢業後可與企業簽訂長期用工關系。


呼叫員、電話咨詢師： 本地就有3—5萬個培訓任務


【發布】這是一個全新的專業，揚州很多單位已開始預訂這類人才。


【分析】目前各企業對自身的形象越來越重視，並逐漸意識到，要加強企業與客戶之間一對一的交流，因此專業的服務熱線應運而生。陳處長介紹，一般的企業客服人員稱為呼叫員，而具有相關專業知識的專家則被稱為電話咨詢師，僅揚州地區，該學院就已接到了3—5萬個培訓任務，同時上海、廣州等地也陸續來預訂畢業生。目前，揚州廣陵產業園也正在建立呼叫基地。

物流管理： 操作型人才格外受青睞

【發布】不少高校都設有物流管理專業，但一般著重培養的是管理型人才，而市場每年對管理型人才的招聘很有限，更多的是需要在基層從事操作的人員。因此，物流操作員在每年的招聘中格外受寵。


【分析】目前比較先進的企業正逐步向零庫存邁進，這不光對物流管理人員提出了很高的專業要求，也要求最直接的物流操作員有更高的能力。相對於物流管理人員，物流操作員的需求量更大。因此，受過專業物流操作培訓的畢業生憑借上手快、勝任物流各個環節操作，而被相關的用人單位大量吸收。


高級技工（焊工）： 畢業生供不應求

【發布】揚州造船業發達，對焊工專業的人才需求量很大，再加上外地企業的定向招聘，畢業生幾乎供不應求。

【分析】焊工不僅是普通概念中的焊接，還包括特種焊接。其專業性非常強，必須經過一段時間的專業培訓才能勝任。根據往年的經驗，因該專業工作環境比較艱苦，報名的人數也比較少，所以，該專業畢業生很搶手。

旅遊、外事服務： 第三產業就業面寬

【發布】就業面較寬，機場、火車站、企業前台服務、接待等都為該類人才提供了就業的崗位。

【分析】揚州市旅遊職業學校副校長王慧勤介紹，第三產業提供的崗位流動性大，人才缺口也很大。所以，畢業生自身有很大的選擇性。除去專業比較對口的機場、火車站的崗位外，企業所需的一些接待服務工作也比較青睞於招聘這些受過專業訓練的畢業生。但，這類畢業生走上工作崗位後，要不斷提高自己，才能適應市場的不斷變化。

導游、旅遊管理： 需求量逐年遞增

【發布】近年來，更多的人通過長假旅遊調整和放鬆，因此各地的旅遊人才奇缺，市場對該專業的需求也在逐年遞增。

【分析】該專業的畢業生主要從事導游、旅行社和星級賓館工作人員工作，這類崗位不光對就業者的知識面層次有要求，形象、語言和舉止也都必須受過專業訓練，所以，該專業是其他專業的應聘者不能取代的。

嘬噯ф喃海 祝你好運！！

❹ 請教各位，廣東江門職業技術學院輔導員待遇如何

fanderson開什麼玩笑？江門市直的中學老師年薪都在5萬左右了，何況大學？江門職院不入編的碩士研究生月薪為起點為2500元，加上其實補貼，三四千元是少不了的。 如果是入編最少也有五六萬元/年。

江門職業技術學院待遇

安家費：入編人員安家費標准(安家費按服務年限逐年發放)：正高職稱10萬元，副高職稱、博士5萬元。

江門市政府另外一次性發放安置費和購房補貼，標准為：正高職稱、博士後、博士和雙碩士1.2萬元，副高職稱0.9萬元，碩士研究生0.6萬元。

入編人員年收入：
正高職稱9－10萬元，副高職稱7－8萬元，碩士研究生5－6萬元；

簽訂固定期聘用合同人員月薪：
碩士研究生2500元/月，本科且有學士學位2000元/月，購買社會保險、醫療保險，節假日慰問金享受在編人員同等待遇。

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江門城市消費水平在珠三角屬比較低的，好的房子也只在4000元左右/方。

❺ 廣州科技職業技術學院老師和輔導員的待遇怎麼樣

待遇很差,本科專業教師才2000多元一個月,碩士只有3000元,和內地企業待遇差不多,不值得去,
住房公積金只交200元.

❻ 廣州番禺職業技術學院當教師待遇

2006進去的碩士都沒編，你覺得你能有嗎，你真天真。
當然待遇也不只兩千多了

❼ 廣州華商職業技術學院教師待遇

我是華商學院的學生，不過這兩間學校都是在一齊的了，你的問題我不能准確回答你，專給你個參照屬，今年新來的一個輔導員自曝工資跟獎金加起來4000+。

個人觀點：這學校的工資待遇挺差的，不過我沒跟外面學校的對比過，只是從老師那聽來的。

❽ 2019廣東廣州番禺職業技術學院第三次招聘42人公告什麼時候接受報名

一、單位簡介

廣州番禺職業技術學院(原名番禺理工學院、番禺職業技術學院)1993年籌建，1997年9月教育部正式批准備案，2009年底通過國家驗收成為全國首批28所國家示範性高等職業院校之一，2019年入選中國特色高水平學校建設名單B檔(30強)。目前設有43個專業，有全日制在校學生12103人。

二、招聘崗位及人數

本次公開招聘崗位分為專業技術崗位和管理崗位兩種類別，共計42人。其中，專業技術崗位40人，包含思政課教師崗位10人，輔導員崗位30人;黨建管理崗位2人。

三、報名事項

(一)報名時間

2020年1月14日--2020年1月19日。

(二)報名方式

採用網上報名方式，不接受其他方式報名。符合招聘條件的應聘人員在報名時間內登陸廣州市人力資源和社會局網站(http://www.hrssgz.gov.cn)進行報名，並按照系統提示填寫個人信息，上傳「相關材料」，尤其是「附件上傳」環節，務必將招聘崗位所需必要條件的「相關材料」上傳至系統。每位應聘人員限報一個崗位，如無明確報考崗位或報多個崗位視為報名無效。

❾ 關於廣州番禺職業技術學院當教師的一些問題

市屬全日制普通高等職業院校

按高校教師招聘取得編制