大學輔導員可以去當老師嗎

① 碩士畢業去當小學老師還是大學輔導員急急急

看你自己的興趣啦來！你如果喜歡小自盆友多一些的話，去小學做美術老師也是個不錯的選擇！其次，你也可以比較下兩者的薪資待遇，擇其優者選之！我有很多朋友是做老師的，有做輔導員的，也有做小學老師的，相對而言我感覺做小學老師比較輕鬆些，當輔導員壓力大些！

② 大學本科生如何進入高校當老師

進大學當教師一般要求是博士生畢業，外語、體育等輔助學科除外，除非你到一個三本或其它比較差的大學。985、211大學肯定要有博士學位，你這個專業工作不好找，許多人都想當大學老師，因此競爭很激烈，肯定要博士學位。

拓展資料：

大學講師：

講師（科研崗）在大學里針對他們所擅長的領域開課或授與學生專業訓練，同時深耕於自己專精的學科，以發表論文的方式來獲得職業的認可，在授課、訓練、書寫論文這幾個方向里取得平衡。

一般來說，大學講師是成為大學教授的必經之路。教學、研究、輔導學生，在工作中積累教學經驗、探索學術見解，最終成長為一名大學教授。

教育培訓： 一般要求博士（音體美專業可放寬至碩士）學歷，並具有高等學校教師資格證書。

工作經驗： 熱愛教育事業，教學經驗豐富；具有較廣博的文化基礎知識和業務水平，既精通自己擔任的課程，還要懂得其他學科知識；語言規范、准確、發音標准，吐字清晰，說話生動、有邏輯性；有良好的師德。

工作內容：

講授、輔導高等學校的基礎課、專業基礎課、專業課的課程，答疑、批改作業，組織課堂討論；

參加實驗室建設，指導實驗教學；

組織、指導生產實習、社會實踐和社會服務；

指導課程設計、畢業設計、畢業論文；

編寫教材及講義，進行教育教學研究；

編審教材及教學參考書；

進行學生學習成績的考試考核；

進行科學研究、技術開發。

資料參考：網路，大學講師

③ 請問大學剛畢業大學生可以留校當輔導員嗎

你是指你在本科期間當輔導員？可以說是不可能。首先輔導員是正規編制，你本科沒畢業如果當輔導員呢。不過有一種情況。就是你大三或者大四的時候
成績特別優異，是學生黨員，學生幹部。你自己申請，學院是有可能讓你成為某個班的「小班主任」或者是課外輔導。但是這些都是無編制的。只是鍛煉你工作能力的一個機會而已。

④ 做小學老師還是大學輔導員有前途

都是大學畢業生，對這些東西心裡都有個譜，其實你心裡都已經有答案了，只是怕這種取捨會在將來給你帶來某些後悔，所以比較矛盾。

權衡下利弊，做出行動後，就不要回頭看，我的這個決定到底對不對，這種事情沒什麼標準的對和錯。

下定決心了就去做吧。

⑤ 關於大學輔導員和教師的問題

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⑥ 大學輔導員考試可以成為學校老師嗎

不可以，需要取得教師資格後，參加聘用招考考試才行。

⑦ 大學的輔導員可以叫老師么

輔導員可以叫做老師。

一、是輔導員職能

「幫助學生解決實際問題」作為一項職能寫進了文件（包括幫困、心理、就業、生涯規劃、人際關系等），並從很多方面為輔導員的出路和保障作出了努力。

二、輔導員的身份

輔導員班主任是高等學校教師隊伍的重要組成部分，是高等學校從事德育工作，開展大學生思想政治教育的骨幹力量，是大學生健康成長的指導者和引路人。

其實輔導員是一個教室隊伍里非常可貴的教育資源，面對90後學生，思維活躍，個性化較突出，如何更好、更全面的開展學生工作就成了輔導員工作的難點。作為輔導員,不僅僅是要管理好學生,更重要的是要教育好他們,要學會利用90後學生特點，做好學生工作。

當然這也是我們90後生活這個時代最需要得到重視的群體。

(7)大學輔導員可以去當老師嗎擴展閱讀：

黨的十六大以來，特別是《中共中央國務院關於進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》（中發〔2004〕16 號）下發以來，中央各部門、各地各高校深刻認識加強輔導員隊伍建設的重要性和緊迫性，強化組織領導，制定政策措施，落實責任分工，建立起一套輔導員選拔、培養、激勵、保障的體制機制，使輔導員工作條件、發展空間、待遇保障不斷改善，輔導員隊伍的年齡結構、學歷結構、知識結構日趨合理，專業化、職業化建設不斷加強。

輔導員隊伍圍繞中心，服務大局，堅決貫徹中央精神，在一系列重點時期、重大活動、重要事件中，表現出良好的政治素質、工作作風和精神風貌，成為讓黨放心、受學生歡迎的重要育人力量。十年來，全國高校專職輔導員從 2004年的4萬多人增加到如今的12.7萬人，以全國高校輔導員年度人物為代表的一批優秀輔導員不斷涌現，辛勤耕耘，無怨無悔，贏得了廣大學生的尊敬和愛戴。

黨的十八大報告指出，要把立德樹人作為教育的根本任務，培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人，培養學生社會責任感、創新精神、實踐能力，這對在高校育人過程中發揮重要作用的高校輔導員隊伍提出了更高的要求。

為貫徹落實黨的十八大精神，進一步提升思想政治教育工作的科學化水平，教育部按照「立標准、建機制、提質量、促發展」的整體思路，全面推進高校輔導員隊伍的專業化、職業化建設，把研究制定輔導員職業能力標准作為重要舉措列入了教育部重點工作。

自2012年5月以來，教育部以課題形式委託專家開展研究，梳理高等學校輔導員職業能力標準的基本框架和主要內容，在專家研究成果的基礎上，成立了文件起草組，就制定起草高校輔導員職業能力標准進行深入研究和調研，起草小組認真研究、充分吸收了各地各高校和教育部有關司局的意見，於2014年3月修改完成了《高等學校輔導員職業能力標准（暫行）》。

⑧ 關於大學輔導員的情況

輔導員屬於高校的教師編制，國家規定可以走教師路線，也可以走行政路線。版但是各個權高校實際的操作情況有些不同，對輔導員的要求也不盡相同。這個崗位流動較快，當然做到退休也不是沒有可能，如果你想走專業化的發展路線的話。至於晉升機會，要看你個人的努力，個人感覺跟哪個崗位相關度不是很大，要看你自己的能力。

⑨ 大學畢業後留校當老師有什麼要求

以上海立信會計金融學院2017年留校工作為例。

留校的對象必須是全日制應屆本科畢業生，還要通過學校選留程序及時間安排作為選拔。以2017年上海立信會計金融學院選留程序及時間安排為例：

1、2017年3月9日—3月14日，學生本人向所在學院提交書面留校申請報告，並填寫《上海立信會計金融學院應屆本科畢業生留校申請表》。

2、2017年3月15日—3月22日，申請學生所在學院黨總支提出綜合評價意見，經院黨政聯席會議討論推薦至學生處進行。

3、2017年3月23日—3月28日，人事處匯總材料，發送至各用人單位初審，反饋意向信息。

4、2017年3月29日—4月7日，人事處負責組織有關部門和用人單位負責人組成綜合考評小組進行筆試、面試，確定留校候選人。

5、2017年4月10日—4月20日，留校候選人到有關單位進行實習。

6、2017年4月21日—4月30日，實習單位（部門）提出選留意見，報學校審批，並公示錄用名單和崗位安排。

以財稅與公共管理學院招聘的教學秘書為例，需要有較強的文字組織能力和計算機應用能力，熟練使用辦公軟體和辦公自動化設備；還要有良好的語言表達能力、溝通能力和組織管理能力；有較強的工作責任心、良好的服務意識和團隊協作精神，綜合表現優秀。

(9)大學輔導員可以去當老師嗎擴展閱讀：

以上海立信會計金融學院2017年留校工作為例。

首先要應屆本科畢業生，而且要通過學校的審核，學生向學校申請。然後再由申請學生所在學院黨總支提出綜合評價意見，由學校的人事處匯總學生的信息發送到各個單位初審，初審通過以後，然後由相應的考評小組進行面試、筆試等。

按照不同學院，不同的專業，留校的人員有相應的專業技能或組織溝通能力，還要求留校任教的學生擁有工作責任心，以及團隊合作協作的精神等等條件。

參考資料來源：上海立信會計金融學院-關於選留2017屆本科畢業生留校工作的

⑩ 去三本高校當老師還是一本高校當輔導員

我個人覺得去三本高校當老師比較好~！

因為第一，從學校的角度來看，三本是按照新的機制和模式舉辦的本科層次的二級學院，雖然是二級，但也屬於本科，三本院校一般為獨立學院，部分三本屬於公辦民助性質，具有「校園獨立、招生獨立、財務獨立，但教學管理、師資力量和教學設施等資源都與校本部共享」等特點，可以說，三本院校可以用較低的分數享受知名大學的教育資源和學術氛圍。三本院校的學費較高。 考生在修完大學課程，在三本院校順利畢業之後，可以取得「本科畢業證書」和「學士學位證書」等兩個證書，與一本院校和二本大學相同。

第二，從你自身的角度來看，如果你決定穩定下來，那毫無疑問是當老師更好，因為公辦的老師有編制，福利齊全，可以說是一個鐵飯碗，而在一本可能比較好聽，但當輔導員就沒有老師那麼穩定（在我們學校就是這樣）;

如果你並不是想穩定下來，而只是想先積累些經驗，以後再找更適合自己的工作，那我還是覺得當老師更好，因為老師要站在講台上給學生上課，在課堂上要和學生們相處，在辦公室要和老師們相處，可能有時候課後還要幫學生老師解決一些相關的問題，這樣就很鍛煉人，在口頭能力，交際能力等方面都能得到很大的提高，而當輔導員就相對來說要差一些。

可能各個學校的輔導員情況不一樣（比如我們學校的輔導員就不需要上課，就是在新生剛來的那會兒帶著新生參觀參觀校園，熟悉一下校園環境，然後解決一下學生生活方面的問題），但是，從整體上來講，我還是覺得當老師比當輔導員要好~！