重慶理工大學課程表

⑴ 你好，你有重慶理工大學全校的課程表么

不同的年級 不同的專業 同一班也要分方向 所以沒有一個具體的
老師那兒只有他自己的
學生那兒也只有他自己的
只有學校教務處才有全校的
一般人沒有
只能告訴你這些

⑵ 致意的一怎麼寫

90後與80後、70後區別到底有多大？記者采訪了3位今年剛入職場的90後，來聽聽他們的有趣故事吧！

入職場，新人培訓是人人都要經歷的第一課。眼下正是新一輪就職高峰期，面對稀奇古怪的入職培訓，記者先後采訪了3位90後職場菜鳥，他們的狀態也許是很多正在實習的90後的寫照。
葯企菜鳥 熬過最嚴軍訓
「這堪稱史上最嚴的入職軍訓！大學時的軍訓和這比起來，簡直就是小兒科。」昨天，記者見到楊浩然時，他剛站完軍姿回屋，曬得黝黑的臉上流露出和年齡不相符的成熟。
1990年出生的重慶小伙楊浩然，是太極集團今年新招的342個大學畢業生之一，剛一入職，就嘗到了「下馬威」———軍訓一個月。
「和普通的軍訓不一樣，我們是被拉到了遙遠的甘肅天水一個叫平南鎮的小村裡，天天除了軍訓外，還要坐拖拉機下田采葯。」楊浩然說，每天早晨7點，教官就喊所有人起床，跑步到4公里外的鎮上拉練一趟，經歷暴曬不說，時不時還要扛上幾斤重的噴葯桶，到田裡給葯材噴葯除蟲。
不過，嚴厲的軍訓生活也讓楊浩然苦中有樂。現在，軍訓歸來的楊浩然顯得更成熟了，明顯少了點90後的稚嫩，多了點職場人的自信。
銀行新人 數錢數到手抽筋
「數錢數到手抽筋」是什麼感覺？最近1個月，1991年出生的王義方算是體會到了，手指不停地在搓動，沒多久就僵硬酸漲得不能動了。
畢業於重慶理工大學會計系的王義方，今年才21歲。自從8月份到重慶交通銀行李家沱支行報了道，這1個月以來，他天天晚上都在家裡數「錢」，因為，這是每個銀行新員工的必考題———點鈔。
「不知道是誰定的規矩？現在都用點鈔機了，連老員工都很少用手點錢，我們新人還天天練這個，有必要嗎？」剛開始時，王義方還有點小情緒。後來一位老同事說，這個基本功還是用得著的，如果是新錢的話點鈔機可能會夾鈔，本來是兩張，它數成1張了，還有就是萬一遇上停電了，還得用手點。
於是，每天帶一疊厚厚的「練功券」（銀行工作人員練習點鈔用的紙，紙質與真鈔類似）回家練習，成了他的入職第1課。「考試時，支行的規矩是，5分鍾內點對5把，算過關。1把就相當於100張打捆的鈔票。可剛開始的時候，我只能點准4把。」
為了達標，王義方的倔強勁上來了，每天吃完晚飯，就拿起了練功券，「一隻手拿好錢，另一隻手不停地重復搓手指的動作，沒點多久手就酸了。」昨天，他得意地對記者說，現在自己已經能在5分鍾內點對6把以上了。
酒店帥哥 入職要學化妝課
半個月前，當王鑫（化名）看到新入職酒店的培訓課程表時，他簡直不敢相信自己的眼睛———化妝課？是不是搞錯了？
「男生也要上化妝課，以前的同學聽到這個消息時，把我笑慘了。」家住沙坪壩的王鑫，是個不折不扣的90後。他說，自己解釋這是供職的星級酒店對員工形象要求高，但每個同學聽到的表現都是一陣竊笑，讓自己很是郁悶。
男生的化妝課學什麼？王鑫說男生主要就是整理發型。「比如說頭發不能過長，要露出前額、雙耳，打啫喱水讓頭發看起來更明亮。」王鑫說，不要以為打啫喱水整理發型是件容易事，老師每次上課檢查，都會有人不合格。
除了上化妝課，還有一項就是"「微笑」。「微笑要露出6-8顆牙齒，還要微笑著點頭致意、問候，一節課『笑』下來，腮幫子都酸了。」王鑫說。
點評>
對入職90後 注意別說教
「不管企業HR願意與否，大批90後將進入職場，已是一個趨勢。」智聯招聘網高級經理孟廣表示，和60、70和85前一代不一樣，90後新人更多貼上了「我願意」的標簽，他們思維更為大膽創新，不拘泥傳統陳規。
他表示，60、70和85前一代或多或少都趕上了社會大變革，或深或淺都為溫飽犯過愁，所以對權威有種尊重和服從。而90後大多是在幾代人的呵護下成長起來的，相對來說更以自我為中心，不太在乎別人的感受。就算不工作，他們也暫時沒有衣食之憂，因此多數人不會為了養家糊口而工作。他們會從自我的角度追求工作的性價比，追求自己喜歡的工作氛圍。因此，留在哪個企業，精神層面和個人價值的實現是首選因素。
孟廣建議，在管理90後員工時，一定要注意方式，不能「說教」而要「感化」，要充分調動年輕人的積極性，多聽聽他們的想法和思路，好的想法要鼓勵，錯誤的地方要引導，要讓他們從「被動接受」，到「主動融入」。這樣才能引導他們發現企業文化中的可貴一面，並找到與他們價值追求一致的理念並隨著企業一起成功。

1990年，你正在做什麼？也許正在上中學，也許剛剛拿到人生的第一份薪水。而有這樣一群人，他們剛剛出生，22年後的今天，他們步入職場。
有人說，這是一群說著火星文、不靠譜的非主流；也有人說他們特立獨行、有著更為張揚的個性和活力。不管你承不承認，90後職場元年，他們面對的就業環境比70後、80後復雜得多，不管你喜不喜歡，一大撥1990年後出生的孩子正步入職場。

90後職場菜鳥入職記>
90後的想法你別猜
做著不爽就「閃辭」
故事>
大撥90後進職場，對各大企業的人事經理也是一個極大的挑戰，他們不得不面對這批和70後、80後員工有點不一樣的90後。
「有時，我真不知道他們在想什麼。」今年，太極集團新招的342名新員工中，90後就佔了73%。作為一名70後，太極集團人事處處長姚玲談起今年進公司的一大批90後新員工，感覺哭笑不得。
姚玲講了耳聞的一次經歷。公司安排一位新進公司的90後員工跟著一位70後的辦公室後勤人員實習，結果上班第1天，兩人就「鉚」上了。
剛到辦公室，70後讓90後先把剛到的報紙送到各部門，因為早上看報是大多數人的習慣，同時還能熟悉一下公司的老面孔。而這位90後的想法卻很特別，她想先坐在電腦前寫一份文字材料，送報紙留到下午下班前再去。「她給出的理由是，早上是頭腦最清晰的時候，應該先做我認為最難的事，送報紙這種小事，等到下班時順路就送了，多輕松。」
和姚玲一樣，在我市某單位當辦公室副主任的邱先生也深有同感。「一次一位80多歲的老人來單位反映問題，年紀大了說話有點口齒不清，邏輯混亂，結果當時接待他的是一位90後新員工，聽了幾句後就不耐煩發了火，當場沖這位老人大吼大叫。」邱先生說，自己還沒來得及批評這位90後，他已經遞上了一封辭職信，說自己「不爽」要走了。這距離他上班還不到4個月。
「90後太在乎自我感受了，太理想化，發現現實和自己預想的情況有出入就不能接受。」邱先生說，你得慢慢證明自己的能力。這一點，70、80後做起似乎就沒有那麼大反應。

⑶ 關於8090後職場第一課的感想怎麼寫

90後與80後、70後區別到底有多大？記者采訪了位今年剛入職場的90後，來聽聽他們的有趣故事吧！

入職場，新人培訓是人人都要經歷的第一課。眼下正是新一輪就職高峰期，面對稀奇古怪的入職培訓，記者先後采訪了3位90後職場菜鳥，他們的狀態也許是很多正在實習的90後的寫照。
葯企菜鳥 熬過最嚴軍訓
「這堪稱史上最嚴的入職軍訓！大學時的軍訓和這比起來，簡直就是小兒科。」昨天，記者見到楊浩然時，他剛站完軍姿回屋，曬得黝黑的臉上流露出和年齡不相符的成熟。
1990年出生的重慶小伙楊浩然，是太極集團今年新招的342個大學畢業生之一，剛一入職，就嘗到了「下馬威」———軍訓一個月。
「和普通的軍訓不一樣，我們是被拉到了遙遠的甘肅天水一個叫平南鎮的小村裡，天天除了軍訓外，還要坐拖拉機下田采葯。」楊浩然說，每天早晨7點，教官就喊所有人起床，跑步到4公里外的鎮上拉練一趟，經歷暴曬不說，時不時還要扛上幾斤重的噴葯桶，到田裡給葯材噴葯除蟲。
不過，嚴厲的軍訓生活也讓楊浩然苦中有樂。現在，軍訓歸來的楊浩然顯得更成熟了，明顯少了點90後的稚嫩，多了點職場人的自信。
銀行新人 數錢數到手抽筋
「數錢數到手抽筋」是什麼感覺？最近1個月，1991年出生的王義方算是體會到了，手指不停地在搓動，沒多久就僵硬酸漲得不能動了。
畢業於重慶理工大學會計系的王義方，今年才21歲。自從8月份到重慶交通銀行李家沱支行報了道，這1個月以來，他天天晚上都在家裡數「錢」，因為，這是每個銀行新員工的必考題———點鈔。
「不知道是誰定的規矩？現在都用點鈔機了，連老員工都很少用手點錢，我們新人還天天練這個，有必要嗎？」剛開始時，王義方還有點小情緒。後來一位老同事說，這個基本功還是用得著的，如果是新錢的話點鈔機可能會夾鈔，本來是兩張，它數成1張了，還有就是萬一遇上停電了，還得用手點。
於是，每天帶一疊厚厚的「練功券」（銀行工作人員練習點鈔用的紙，紙質與真鈔類似）回家練習，成了他的入職第1課。「考試時，支行的規矩是，5分鍾內點對5把，算過關。1把就相當於100張打捆的鈔票。可剛開始的時候，我只能點准4把。」
為了達標，王義方的倔強勁上來了，每天吃完晚飯，就拿起了練功券，「一隻手拿好錢，另一隻手不停地重復搓手指的動作，沒點多久手就酸了。」昨天，他得意地對記者說，現在自己已經能在5分鍾內點對6把以上了。
酒店帥哥 入職要學化妝課
半個月前，當王鑫（化名）看到新入職酒店的培訓課程表時，他簡直不敢相信自己的眼睛———化妝課？是不是搞錯了？
「男生也要上化妝課，以前的同學聽到這個消息時，把我笑慘了。」家住沙坪壩的王鑫，是個不折不扣的90後。他說，自己解釋這是供職的星級酒店對員工形象要求高，但每個同學聽到的表現都是一陣竊笑，讓自己很是郁悶。
男生的化妝課學什麼？王鑫說男生主要就是整理發型。「比如說頭發不能過長，要露出前額、雙耳，打啫喱水讓頭發看起來更明亮。」王鑫說，不要以為打啫喱水整理發型是件容易事，老師每次上課檢查，都會有人不合格。
除了上化妝課，還有一項就是"「微笑」。「微笑要露出6-8顆牙齒，還要微笑著點頭致意、問候，一節課『笑』下來，腮幫子都酸了。」王鑫說。
點評>
對入職90後 注意別說教
「不管企業HR願意與否，大批90後將進入職場，已是一個趨勢。」智聯招聘網高級經理孟廣表示，和60、70和85前一代不一樣，90後新人更多貼上了「我願意」的標簽，他們思維更為大膽創新，不拘泥傳統陳規。
他表示，60、70和85前一代或多或少都趕上了社會大變革，或深或淺都為溫飽犯過愁，所以對權威有種尊重和服從。而90後大多是在幾代人的呵護下成長起來的，相對來說更以自我為中心，不太在乎別人的感受。就算不工作，他們也暫時沒有衣食之憂，因此多數人不會為了養家糊口而工作。他們會從自我的角度追求工作的性價比，追求自己喜歡的工作氛圍。因此，留在哪個企業，精神層面和個人價值的實現是首選因素。
孟廣建議，在管理90後員工時，一定要注意方式，不能「說教」而要「感化」，要充分調動年輕人的積極性，多聽聽他們的想法和思路，好的想法要鼓勵，錯誤的地方要引導，要讓他們從「被動接受」，到「主動融入」。這樣才能引導他們發現企業文化中的可貴一面，並找到與他們價值追求一致的理念並隨著企業一起成功。

1990年，你正在做什麼？也許正在上中學，也許剛剛拿到人生的第一份薪水。而有這樣一群人，他們剛剛出生，22年後的今天，他們步入職場。
有人說，這是一群說著火星文、不靠譜的非主流；也有人說他們特立獨行、有著更為張揚的個性和活力。不管你承不承認，90後職場元年，他們面對的就業環境比70後、80後復雜得多，不管你喜不喜歡，一大撥1990年後出生的孩子正步入職場。

90後職場菜鳥入職記>
90後的想法你別猜
做著不爽就「閃辭」
故事>
大撥90後進職場，對各大企業的人事經理也是一個極大的挑戰，他們不得不面對這批和70後、80後員工有點不一樣的90後。
「有時，我真不知道他們在想什麼。」今年，太極集團新招的342名新員工中，90後就佔了73%。作為一名70後，太極集團人事處處長姚玲談起今年進公司的一大批90後新員工，感覺哭笑不得。
姚玲講了耳聞的一次經歷。公司安排一位新進公司的90後員工跟著一位70後的辦公室後勤人員實習，結果上班第1天，兩人就「鉚」上了。
剛到辦公室，70後讓90後先把剛到的報紙送到各部門，因為早上看報是大多數人的習慣，同時還能熟悉一下公司的老面孔。而這位90後的想法卻很特別，她想先坐在電腦前寫一份文字材料，送報紙留到下午下班前再去。「她給出的理由是，早上是頭腦最清晰的時候，應該先做我認為最難的事，送報紙這種小事，等到下班時順路就送了，多輕松。」
和姚玲一樣，在我市某單位當辦公室副主任的邱先生也深有同感。「一次一位80多歲的老人來單位反映問題，年紀大了說話有點口齒不清，邏輯混亂，結果當時接待他的是一位90後新員工，聽了幾句後就不耐煩發了火，當場沖這位老人大吼大叫。」邱先生說，自己還沒來得及批評這位90後，他已經遞上了一封辭職信，說自己「不爽」要走了。這距離他上班還不到4個月。
「90後太在乎自我感受了，太理想化，發現現實和自己預想的情況有出入就不能接受。」邱先生說，你得慢慢證明自己的能力。這一點，70、80後做起似乎就沒有那麼大反應。

⑷ 大學課程表怎麼查

可以下載超級課程表的app，進行查詢。
「超級課程表」是廣州超級周末科技有限公司旗下一款針對大學生市場的校園應用。 課表交友新方式，認識同班同學；快速了解大學新鮮資訊， 讓學生充分享受大學生活。
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4.跳蚤市場，失物招領，便捷你的大學生活。
5. 快速登錄高校教務系統，自動導入課表到手機。
6. 點名預測神器，根據以往數據預測點名幾率。
7. 課堂筆記、空教室查詢、成績查詢等實用功能應有盡有。
8. 下課聊社區內置「爆照打分」「限時夜聊」「翻牌配對」等特色玩法。
9. 同學間互傳紙條，在線交流學習生活更輕松。
10. 內置樹洞功能，分為白洞和黑洞。匿名切換更簡單，校內灌水更好玩。

⑸ 重慶理工大學MBA的課程安排

根據重慶理工大學 MBA培養目標，MBA 研究生的課程分為必修課（包括公共基礎課、公版共核心課）和選修課權（包括公共選修課和專業方向選修課）。必修課程是MBA研究生必須掌握的管理學和經濟學基礎知識與技能；選修課程則突出不同管理領域的專業知識和技能，特別是方向性選修課程是專為學生決定自己的職業發展方向而設計的。
通過選修課的學習，MBA研究生可以在廣泛掌握現代管理知識和技能基礎上，對特定管理領域有更加深入的了解，具備從事相應專業管理的特長。為開闊學生視野、豐富學生知識以及加強學生間的溝通，邀請知名學者、企業家、政府官員主旨演講，開設專業素質講座與專題報告、開展企業調查活動等形式作為第二課堂，以提升MBA研究生學習品質。
選修課的選修人數需達到 MBA 教育中心的相關規定，沒有達到開課人數規定時，學生應服從MBA教育中心統籌安排和調劑。（具體課程見重慶理工大學MBA研究生課程設置表）。

⑹ 重慶理工大學上課時間表是什麼

每個專業和年級的課表都不一樣，在校內網，教務系統，查課表
早上8點20上課，但是有早自習的話，7點40，中午12點放學
下午兩點上課，下午5點半放學

⑺ 大連海洋大學生物醫學工程課表

要不即使筆試過了大連理工大學的建築學、西交大、華中科大。在東北比較好的還有大專連海洋大屬學、東北大學，但生物醫學工程確實不行、土木工程、北航、化學工程等學科實力超群，僅供參考，面試也很難過、沈陽工業大學。你跨專業考取生物醫學工程專業、清華大學、重慶大學、四川大學。全國此專業最好的十一所大學分別是東南大學。你必須把最主要的專業課讀完、上海交大，難度一定不小、浙大、電子科大、北大。以上所言

⑻ 重慶理工大學怎麼登不上教務系統查課程表

你先斷外網，再在內網里搶個IP試試。
最近學校的伺服器有問題
你要理解
學校的破網·····

⑼ 有誰有揚州大學水利水電工程大一到大四的課程表嗎，非

10294河海大學襲9510003清華大學9010486武漢大學8610141大連理工大學8510056天津大學8210610四川大學8110019中國農業大學7610700西安理工大學7610487華中科技大學7410423中國海洋大學7210459鄭州大學7210491中國地質大學7210618重慶交通大學7210712西北農林科技大學6911075三峽大學6911117揚州大學6910079華北電力大學6710112太原理工大學6710247同濟大學6710536長沙理工大學6710758新疆農業大學6710593廣西大學6610730蘭州大學6610086河北農業大學6410157沈陽農業大學6410158大連海洋大學6410694西藏大學64

⑽ 重慶理工大學信息管理與信息系統專業的課表（往屆的也行作為參考）

重慶理工大學信息管理與信息系統專業的課表?（往屆的也行作為參考）