吉林公務員面試成績

⑴ 吉林省公務員筆試和面試分值怎麼計算

公共科目筆試每科滿分均為100分，總分滿分為200分。考試級別為甲級的合格線為版100分，考權試級別為乙級、丙級的合格線為90分。
公安專業科目筆試滿分為100分，參加公安專業科目、公共科目筆試的總分滿分為300分。考試級別為甲級的合格線為150分，考試級別為乙級的合格線為135分。
面試結束後，普通專業考試職位按公共科目筆試成績、普通專業考試成績、面試成績三部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×40%+普通專業考試成績×20%+面試成績×40%。
不需要組織普通專業考試的職位，按公共科目筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。
參加公安專業科目考試的職位，按筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=（《行政職業能力測驗》×40%+《申論》×30%+《公安專業科目》×30%）×60%+面試成績×40%。
計算考生總成績時，要按照所佔比例先摺合後再進行匯總，保留小數點後2位，小數點後第3位4舍5入。

⑵ 吉林省公務員成績出後什麼時候面試

2017吉林省公務員面試公告時間暫未公布，根據歷年面試公告發布時間，一般是距離筆試後的一個月左右。

其他面試相關事宜，可以參考如下內容：
1、各招錄部門在筆試合格線以上人員中，按照錄用計劃1：3的比例從高分到低分依次確定招錄職位參加普通專業考試或面試人選。如考生筆試成績總分相同，以《行政職業能力測驗》或《農村工作常識》(《街道工作常識》)成績高者優先;如各科成績均相同，一並進入普通專業考試或面試。參加公安專業科目考試的考生筆試總成績相同，依次以《行政職業能力測驗》、《申論》成績高者優先，如各科成績均相同，一並進入面試。考生筆試成績及其排序名次帶入普通專業考試或面試。

2、在普通專業考試或面試前三天招錄部門要對參加專業考試或面試的人選進行資格復審。資格復審時，考生應按招錄公告和職位條件要求，提供本人身份證、畢業證、學位證、准考證等原件。必要時資格復審部門可以調閱考生檔案。經復審不符合報名資格條件的，按管理許可權報市州以上公務員主管部門核准後取消專業考試或面試人選資格(使用虛假信息報名人員一經查實記入公務員報考誠信檔案)，並在報考同一職位且筆試成績在合格線以上的人員中從高分到低分依次遞補。經國家或我省統一選派、服務期滿考核合格且已報考了服務基層項目職位的人員，請於面試前攜帶本人服務合同原件、服務單位出具的證明和服務期滿的考核材料及本人身份證，送交招錄部門進行資格條件復審。
（1）專業考試
普通專業職位的專業考試由招錄部門負責在面試前組織;特殊職位的專業考試於3月8日前組織實施，專業考試成績將於3月9日19時前通知考生。專業考試具體科目時間地點及相關事宜，請考生及時登錄吉林省公務員考試網查詢。
（2）面試
報考職位筆試為甲級的考生採用無領導小組討論面試法進行面試;報考職位筆試為乙級、丙級的考生採用結構化面談法進行面試。報考選調生職位的考生面試方法採用無領導小組討論法進行面試。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績未達到合格線以上的考生，不得確定為體檢、考核人選。

⑶ 吉林省公務員面試主要測試什麼

溫馨提示：面試主要測試履行職位所要求的基本素質和能力。針對職位特點和要求，通過無領導小組討論、結構化面談等方式進行。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績未達到合格線以上的考生，不得確定為體檢、考察人選。
無領導小組討論的題型一般可以分為開放式、兩難式、多項選擇、資源爭奪和操作式五類題型。
一.開放式題型
開放式無領導小組討論是指提供給考生討論的題目是一個比較寬泛的開放性的問題。問題的表述非常簡潔，對問題的限定條件較少。這類題目要求考生充分展開自己的思路，表達自己的見解，主要考察考生的綜合分析能力，具體看考生思維是否清晰、邏輯是否嚴密、見解是否有新意，考慮問題是否全面、是否有針對性，也就是廣度和深度，開放式問題對於評價者來說，容易出題，但是不容易對應試者進行評價，因為此類問題不太容易引起應試者之間的爭辯，考察應試者的能力范圍較為有限。這類型題目與結構化當中的綜合分析題非常相似。
開放式題型樣例：
《鄭州市城市公共交通條例(草案)》中規定「乘坐公交車不讓座罰款50元」。
公交讓座條例在社會上引起了爭議，針對這個問題，每位考生先進行3分鍾的個人陳述，表明個人的看法，之後小組經過討論達成一致意見，並討論解決問題的對策。後推選一名代表做總結陳詞。
二.兩難式題型
兩難式題型，顧名思義，就是指提供給考生討論的問題具有兩難性，讓考生在兩種互有利弊的答案中選擇其中的一種，並說出選擇的理由。主要考查考生分析能力、語言表達能力以及說服力等。這種問題一般會使兩難的選項具有對等性，令考生選擇兩種選項的幾率大致相等，不會使考生輕易地傾向於選其中的某一選項。
這類問題的特點就是無論你選擇哪個選項都不會錯，關鍵是看考生的個性和分析問題的能力與別人有什麼不一樣。但是無論選擇哪個選項都要有自己的觀點，同時還需要很有說服力，而由於題目本身容易激發爭論，會使考生的素質和特徵充分表現，如果情緒控制不好的話，那麼將導致面試失敗。
兩難式題型樣例：
某市目前有大量外來務工人員，因經濟收入和戶籍等多方面原因，外來務工人員子女上學成為一大困難，因此他們成立了一些民辦打工子弟學校，勁草小學就是其中一所，但是該校師資力量薄弱，教學設備落後，環境衛生不達標，而且未經教育局批准登記，不具備辦學資質，該市出台規定：未經登記的民辦打工子弟學校要一律取締。
問題：
1.你的態度是取締還是保留勁草小學的資格?
2.你作為該市教育局調查小組的成員，針對此問題提出處理意見和具體的解決辦法。
考試要求：
1.給材料，思考10分鍾，再按抽簽順序陳述觀點，每人2分鍾。
2.自由討論 40分鍾。
三.多項選擇題型
多項選擇題型提供給考生討論的問題有多種備選選項，要求從中選擇符合某種條件的一種或幾種，或者對備選選項的重要性進行排序等。主要考查考生分析問題、抓住問題本質方面的能力。
多項選擇題往往沒有一個確定的正確答案，考官從考生的選擇或排序以及考生做出的理由陳述中，判斷該考生的性格特點、心理特點以及與擬任職位的匹配性等多方面信息。多選式題目較難，但對於考生的測試效果較好，易於考查考生各個方面的能力和人格特點。這種題型也是目前國考採用較多的一種題型。
多項選擇題型樣例：
你是團市委工作人員，現要選擇年輕人創業項目，政府給予小額專項資金。經過篩選有6個項目入選，現需要從這6個中再選出3個，並按照重要程度排序。
①自行製作的「個性喜糖」，可以網路進行銷售。
②二手書下鄉項目。從廢品收購站挑揀科教、醫學等方面的書籍，然後賣到農村。
③二手車租賃。利用網路平台，回收二手自行車，並進行修復和改裝，再網路平台進行租賃。
④反團購網站。網站上只公布各種商品的信息。由消費者自行網路形成購買團體，然後由各個商家向購買團體報價，由消費者團體選定商家進行團購。
⑤農家樂。在農村選定較為空閑的土地，提供餐飲、娛樂、休閑等服務。
⑥塗鴉網站。設計漫畫人物的頭像，並進行各種類型的裝扮，由網友微博等渠道傳播，並接受網民的各種吐槽。
1.個人陳述，每人3分鍾。
2.自由討論及總結，一共50分鍾。：不能投票表決的方式選出結果。

⑷ 吉林省公務員考試成績怎麼查詢

吉林公務員考試成績計算方式：
普通專業考試職位按公共科目筆試成績、普通專業考試成績、面試成績三部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×40%+普通專業考試成績×20%+面試成績×40%。
不需要組織普通專業考試的職位，按公共科目筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。
參加公安專業科目考試的職位，按筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=(《行政職業能力測驗》×40%+《申論》×30%+《公安專業科目》×30%)×60%+面試成績×40%。

⑸ 吉林省公務員考試成績第二面試平均分73可以過嗎

這個具體要看公務員面試的規則規定究竟如何而定，當然也和當年參加面試人數以及用人單位錄取個數有關，結局如何還要看有關部門錄取結果而定。

⑹ 吉林省公務員面試多少分上岸

2018吉林公務員考試報考職位筆試為甲級的考生採用無領導小組討論面試法進行面試;報考職位筆試為乙級、丙級的考生採用結構化面談法進行面試。
報考選調生職位的考生面試方法採用無領導小組討論法進行面試。
面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績未達到合格線以上的考生，不得確定為體檢、考核人選。

⑺ 吉林公務員考試成績為什麼不把名次公示出來

吉林市各級行政機關招錄公務員面試工作已經結束，經市人社局決定，將考生成績及排名情況進行網上公示，公示期為5個工作日。

⑻ 吉林省公務員考試進面試分數

您好，中公教育為您服務。

2015年吉林省公務員考試筆試成績預計會在5月中下旬公布，您可以關注吉林省公務員考試網，第一時間了解考試成績。

2015年吉林省公務員考試面試分為結構化和無領導兩種形式，相較於結構化面試，無領導小組討論面試形式更具備難度，對考生綜合素質的要求也更高。題型主要有兩難型或者是多項選擇排序型。比如：該不該取消農民工子弟學校（兩難型，這種情況下，不管哪個選擇，都有一定的合理性，討論中會形成兩派）再比如：飛機失事，一群人被困荒島中，現在有一個熱氣球，可以搭載一個人離開求助：其中有1、孕婦，即將迎來新生命；2、流浪漢，野外生存求助能力最強；3、艾滋病學者，正在研究一種新葯，目前已經取得突破進展；4、一個生態學家，正在研究全球生態問題，並且已經取得突破進展。應該讓誰先離開？(多項選擇排序題，這類題目討論中會形成多派)。

結構化面試主要是考察一些人際關系處理，臨場應變能力，會議組織等。比如同事A是老同事，經常倚老賣老，把領導交給他的工作強行交給你處理，你會怎麼辦？

您可以關注吉林省公務員考試網站，第一時間了解相關信息。

您可以通過中公教育網站，了解更多公務員考試資料。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

⑼ 2018吉林公務員考試成績什麼時候出來

5月5日。

2018年吉林制公務員考試計劃招考4141人，報名方式為網上報名（報名入口），報名時間為3月12日8時30分至3月16日14時30分。筆試科目為公共科目、公安專業科目（報考公安機關執法類職位考生加考該科目）。

公共筆試科目為《行政職業能力測驗》或《農村工作常識》（《街道工作常識》）、《申論》，公共科目筆試時間為2018年4月21日；公安專業科目筆試時間為2018年4月22日。本次考試不指定用書，公共科目可結合2018年吉林公務員考試通用教材復習。

筆試考點設置在市（州）政府所在地。報考省社保系統、省統計系統、省地稅系統（不含長白山地方稅務局）職位的考生筆試考點設置在各級社保局、統計局、地稅局所在市（州）；報考長白山地方稅務局職位的考生筆試考點設在長春（省直考區）。

⑽ 吉林省公務員考試成績怎麼計算

吉林公務員考試成績計算方式：
普通專業考試職位按公共科目筆試成績、普通專業考試成績、面試成績三部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×40%+普通專業考試成績×20%+面試成績×40%。
不需要組織普通專業考試的職位，按公共科目筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=公共科目筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。
參加公安專業科目考試的職位，按筆試成績、面試成績兩部分計算考生總成績，考生總成績=(《行政職業能力測驗》×40%+《申論》×30%+《公安專業科目》×30%)×60%+面試成績×40%。