培训课程稿

⑴ 培训课程内容

培训课程是为实现培训目标而选择的培训内容的总和，与教育的学科课程相比，其功利性非常突出。

要素
课程基点
要求基于企业的现实需要和学员的成人差异性；

课程目标
要求能够尽量在短期内转化为工作绩效；

课程内容
更多是跨学科的内容组合，根据培训目标进行针对性地选择；

课程执行
要求遵循成人的认知规律，更多采用参与式、体验式的培训方法；

课程评价
要评价培训“过程”的质量，即学员对培训内容的接受程度；二要评价培训“结果”的质量，即培训内容转化为工作绩效的程度。评价方式有课程考试、培训效果调查和工作绩效考评等，而不是限于学科课程的考试和分数。

课程分类
战略落地类课程
战略落地类课程的开发逻辑是助力变革推动，按照变革导入、变革设计、变革推动的逻辑展开。例如，企业推动绩效管理体系建设，首先需要进行绩效管理变革意义的导入，然后进行绩效管理体系设计，最后进行落地推广。

这个过程前两个阶段需要的培训一般由咨询公司提供支持，企业基本不需要开发课程，而第三阶段的变革落地则需要开发绩效管理体系落地的课程，包括针对公司管理者的“某公司绩效管理体系解读及执行”，针对员工的“绩效管理体系解读和应用”。此外，类似的课程还包括“企业文化落地”“公司战略宣贯”“信息化建设落地”“六西格玛质量管理落地”“5S”等。

⑵ 培训会议主持稿

主 持 稿
尊敬的XX教授、各位领导、各位同仁：大家晚上好！
我是XXX。在课程开始之前由我向大家简单的讲讲本次培训的主题、意义以及介绍培训讲师和参加培训的人员。
本次培训的主题是“调整观念、统一思想、建立团队”。
本次培训是以后一系列培训的开端。我给合它定位，它是个“引子”（引导的引），因为我们的观念不是一朝一夕就能发生变化的，它的转变是一个长期的、循序渐进的过程。后阶段我们将请XX教授，根据公司的实际情况，结合公司发展的现阶段特点以及经营战略，为我们制定一套系统的、适合我们的培训方案。所以本次培训，是一系列培训的一个“引子”。

我本人很感激XX教授对我的关心和帮助。今天能请来XX教授到公司为我们上课，我们应该感到很荣幸。我要向大家介绍来自XX师范大学的XXX教授（大家欢迎）。XX教授是人力资源管理方面的专家，特别是“统一观念，团队建设”方面的课程讲得更是生动、具体。（XX教授是个不喜欢张扬的人，就介绍到这）

下面，我也要向XX教授介绍参加本次培训的学员组成，他们是由公司的总经理层人员、各部室成员、各项目部、分公司的主要负责人，计有96人；以及由XX公司总经理室成员、其他各部室全体成员、各分公司、专业公司的主要负责人，计有106人。参加本次培训的人员共有202人，具有相当规模，人多课堂纪律我想有必要强一下。

最后，宣布课堂纪律。请烟民们不要吸烟，请把手机设到振动或静音位置。为了体现我们个人的素质，请大家在上课过程中不要交头接耳、窃窃私语。如果有问题需要沟通的可举手示意，我们很感激您这样的形为，因为这可以带动课程中安排的互动环节。

⑶ 如何整理培训稿

首先你要有一个按排计划，然后根据这个写，比如：
山东省XX大厦电工作业安全培训课程安排（32学时）
书：特种作业人员技术培训考核统编教材
时间 电 工 作 业 安 全 培 训 课 程 安 排
第一天 月 日
上午 安全生产法规与职业道德的学习 中间休息时看光盘 以下是内容简介
电工基本操作技能 第一盘 一．火力发电厂的生产过程 1燃料 2锅炉 3汽轮机 4电气部分 二．水利发电厂的生产过程 1生产过程 2水库水坝及其它设备 三．电力线路 1电力线路的种类 2架空线路的结构 四．变电所 1变电所的种类 2 变电所的设备 五．用户

下午 第一 二章学习电工基础、电流和电磁场对人体的作用 中间休息时看光盘 电工基本操作技能 第二盘 一．电工工具的使用方法 1电工常用工具的使用方法 2内外线电工专用工具 二．导线的连接和绝缘恢复 1导线线头绝缘层的剖削 2导线的连接 3导线绝缘层的恢复 三．墙孔的錾打及木楔的安装 四．常用电工仪表的使用 1万能表 2兆欧表 3钳形表 4功率表 五．简易起重，搬运工具的使用 1千斤顶 2滑轮 3绳扣
第二天 月 日
上午 第三 四章变配电装置安全、电气线路 中间休息时看光盘
电工基本操作技能 第三盘 一．瓷夹板配线 二．瓷瓶配线 三．槽板配线 四．塑料护套线配线 五．线管配线 电工安全操作第二盘 1．高压配电装置 2．低压电器 （保护电器和开关电器）

下午 第五 六章学习防触电安全技术、电气安全装置及电工安全用具
中间休息看光盘 电工基本操作技能 第四盘 六．常用照明灯具开关及扦座的安装 七．进户装置及配电板的安装 八．接地装置的安装 九．接地电阻的测量

第三天 月 日
上午 第七 八章学习用电设备安全、电气测量和常用测量仪表的使用
中间休息时看光盘
电工基本操作技能 第五盘 一．晶体管的简易测试 1晶体二极管 2晶体三极管 二．安装12伏5安整流稳压电源电路 1电路原理图 2电路安装 3注意事项 三．安装和调试12伏5安稳压电源 1 稳压电源电路图 2电路分析 3

下午 第九 十章学习电气防火防爆、电气防雷与防静电 中间休息时看光盘
电工基本操作技能 第六盘 3 安装，调试与故障检查 四．单结晶体管触发电路的安装 1单结晶体管触发电路图 2单结管的简易判别方法 3安装步骤 4调试 5注意事项 五．单相可控整流装置的安装 1原理图与电路分析 2安装3调试与故障检查 电工安全操作 第五盘 电气防火，防爆，防雷，防静电
第四天 日上午第十一 十二章学习触电事故与触电救护、电气安全管理 中间休息时看光盘
电工安全操作 第一盘 触电事故与电气安全技术
第三盘 变压器和电动机的安全运行知识
下午 复习有关内容，经验交流共同提高 上述内容可以调整，有时进行图解
注：
当然要多写一些了，以上仅供参考

⑷ 培训课程开场白要怎样讲才好

第一讲? 培训师的入门须知 1.开场白：建立正确的期望值 2.丑话先说—给内部培训师的忠告? 3.培训在组织中的重要性? 第二讲? 从传播学的角度看培训 1.成年人学习的心理需求 2.教学的三要素? 3.传播的关键点 4.案例：传播解决之道 5.传播的原则? 第三讲? 如何使培训更有效 1.如何做好讲稿准备 2.苏格拉底法? 3.苏格拉底法的启示 4.说服性演讲的结构? 第四讲? 培训中的精神要素 1.如何让紧张为你工作 2.如何面对听众 3.态度与环境? 第五讲? 如何在培训中展现魅力 1.克服紧张的方法 2.如何做好开场白 3.精彩开场白案例分享? 第六讲? 如何开场和如何结尾 1.开场白的结构模式 2.要“虎”头也要“虎”尾? 第七讲? 如何制造互动 1.研讨法 2.个案法 3.角色法 4.游戏法? 第八讲? 演讲如何讲 1.科学发声 2.调整声调 3.速度变化 4.音量控制 5.变化? 第九讲? 演讲如何演 1.表演的组成内容 2.表演的“四字经验”? 3.如何面对意外和尴尬 ?送给你的哦！~~~?我也会有这种情况，当时我的脸好红好烫的，都想放弃了。但是你要想到这是提高你能力的机会，要好好把握！你可以把每次发言都当成舞台上最后一次演出！~！~！~?加油，支持你！！！

⑸ 培训开场白和结束语

培训开场白：

各位同事们大家下午好！首先欢迎大家的加入到公司，我们从五湖四海相聚在富诚这片土地上我想这是一种缘分。我们不光成为了同事，那么随着时间的推移，我们也会成为很好的朋友。

从现在开始这里是大家工作和生活的地方，富诚公司深知自己的责任，这里承载着你们每个人的梦想和憧憬。也许你想通过自己的劳动获取更多的报酬来改变自己和家人的生活、也许你想在这里学习和成长、亦或许你想在这里找到一个更好的发展空间。

培训结束语：

有付出才会有回报，有忠诚才会有信认。我希望每一位同事能尽快地融入富诚公司，成为富诚密不可分的一分子，同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。 最后，我也热切地期望: 您因富诚而自豪，富诚因您更精彩!

(5)培训课程稿扩展阅读

培训技巧

1、情绪掌控法

掌控情绪既是平常人公众讲话的最大难点，也是培训师入门的最佳技能，作为一个专业演讲师与平常人最大的区别就体现在对情绪的控制上。

2、精彩开场法

好的开始等于成功的一半，这个道理谁都懂，要真正做到，则需要精心设计。据说在保险行业讲课，有个“5分钟安全时间”的说法：在5分钟内讲师绝对安全，如果5分钟后不能吸引学员，则会被毫不留情的轰下台来。