朋辈心理辅导的基本技巧可简述为
『壹』 朋辈心理辅导的个人素质
(1)相信每一个人都可以改变的。大学生应该有能力解决一般性的问题。
(2)一个人的自我认知和自我发展越好,越有能力帮助别人解决问题。
(3)朋辈心理辅导是有效的辅导方法,通过朋辈心理辅导,用自己的资源去帮助同学和别人。
(4)通过朋辈心理辅导的示范和群体活动,能够在校园里建立一种人文关怀和同辈支持的行为和氛围。 (1)渴望成为身心健全适应环境,追求自我实现的人。
(2)真诚渴望自己能帮助别人。
(3)有良好的人际沟通技巧。
(4)有能力处理自己在生活中的各种事件。
(5)有能力创造一种良好的群体气氛。
(6)有良好的敏觉力和同理心。
(7)能在心理训练和督导中成长。 (1)要有“五心”即爱心、热心、耐心、细心、同理心。
(2)做到“五认”即认知、认真、认同、认可、认识自己。
(3)对人负责、不作价值判断、不指责、不批评、一视同仁。
(4)投入助人、聆听、共情、关爱心灵、关心生存、触抚心情
(5)掌握基本辅导技巧。
『贰』 朋辈心理辅导的分类
尊重含义:尊重求助者的价值观、人格和权益,予以接纳、关注、爱护。
尊重的意义:是建立良好咨访关系的重要条件,是有效助人的基础。可以给求助者创造一个安全、温暖的氛围,从而最大程度地表达自己。可使求助者感到自己受尊重、被接纳,获得一种自我价值感。对某些人具有帮助价值。
如何正确使用尊重:尊重意味着完整接纳,意味着一视同仁,意味着以礼待人;尊重还意味着信任对方,意味着保护他人的隐私。尊重应以真诚为基础。 真诚一方面可以为求助者提供一个安全自由的氛围;另一方面,朋辈心理辅导员本身的真诚为求助者提供了一个良好的榜样。
然而,真诚的表露并不一定完全是顺其自然的事情,同样存在着恰如其分的问题。运用不当,有时会起反作用。
真诚不等于说实话,不是自我发泄;真诚应该实事求是,应该适时适度。真诚是内心的自然流露,不是靠技巧所能获得的,它建立在对人的乐观看法、对人有基本信任、对求助者充满关切和爱护的基础上,同时也建立在接纳自己、自信谦和的基础上。 “通情达理”简而言之,即指设身处地地体会、感受对方。按罗杰斯的观点,“通情达理”是体验别人内心世界的能力。一是朋辈心理辅导员借助于求助者的言谈举止,深入对方内心去体验他的情感、思维;二是朋辈心理辅导员借助于知识和体验,把握求助者的体验与他的经历和人格间的联系,以更好理解问题的实质;三是朋辈心理辅导员运用辅导技巧,把自己的“通情达理”传达给对方,以影响对方并取得反馈。
『叁』 朋辈心理辅导员是什么
什么是朋辈辅导员?
顾名思义,朋就是朋友;辈就是同辈.“朋辈辅导员”就是指与内同学这容一群体处于同一等级、同一“辈分”的热心于所从事的工作并经过专业培训,在同学中从事咨询等工作的学生。
如:朋辈心理辅导员就是热心于心理健康工作并经过心理培训,在同学中从事心理咨询工作的学生。
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『伍』 2,什么是朋辈心理辅导,大学生如何有效的开展朋辈心理辅导
(1)相信每一个人都可以改变的。大学生应该有能力解决一般性的问题。(回2)一个答人的自我认知和自我发展越好,越有能力帮助别人解决问题。(3)朋辈心理辅导是有效的辅导方法,通过朋辈心理辅导,用自己的资源去帮助同学和别人。(4)通过朋辈心理辅导的示范和群体活动,能够在校园里建立一种人文关怀和同辈支持的行为和氛围。 (1)渴望成为身心健全适应环境,追求自我实现的人。(2)真诚渴望自己能帮助别人。(3)有良好的人际沟通技巧。(4)有能力处理自己在生活中的各种事件。(5)有能力创造一种良好的群体气氛。(6)有良好的敏觉力和同理心。(7)能在心理训练和督导中成长。 (1)要有“五心”即爱心、热心、耐心、细心、同理心。(2)做到“五认”即认知、认真、认同、认可、认识自己。(3)对人负责、不作价值判断、不指责、不批评、一视同仁。(4)投入助人、聆听、共情、关爱心灵、关心生存、触抚心情(5)掌握基本辅导技巧。
『陆』 什么是朋辈心理咨询
朋辈心理咨询另一叫法:同辈心理咨询(简单的可以理解同学或同行之间),就是大专家在同一级的属、平等、平行的心理咨询。上下级的心理咨询也叫督导咨询(可以简单的理解为老师与学生或专家的心理咨询),与朋辈心理咨询是不一样的。
『柒』 朋辈心理辅导员如何应对面试
首先 微笑。再多的人 也镇定 发挥出本人想发挥的。 如果需要当场发挥 需记得 微笑不改,哪怕,一时间说不出话来,但不能慌,特别是脸上,这点很重要。 另外就是给面试的上级留好的印象,穿着要合适,要合适你面试的职业性质。还有呢,就是临前准备,准备充分,上场,才万无一失。 欢迎采纳,也欢迎追问。
『捌』 怎样做好做朋辈心理辅导员
1、要有心理学知识
2、要有爱心和耐心
3、要有良好的沟通技巧
4、在朋辈中有信任度
『玖』 朋辈心理辅导有哪些基本要素和工作技巧
首先抄 微笑。再多的人 也镇定 发挥出本人想发挥的。 如果需要当场发挥 需记得 微笑不改,哪怕,一时间说不出话来,但不能慌,特别是脸上,这点很重要。 另外就是给面试的上级留好的印象,穿着要合适,要合适你面试的职业性质。还有呢,就是临前准备,准备充分,上场,才万无一失。 欢迎采纳,也欢迎追问。