焦作辅导班老师招聘
『壹』 焦作最近事业单位招考很多啊，还有教育类的教师招聘都赶到一块了，谁能告诉我现在还能报考什么呢
焦作市直28个事业单位公开招聘工作人员97名。报考者于2012年9月18日版8：00至9月21日18：00期间登录焦作人事考试权网。通过报考资格初审的人员，于资格初审通过之后至2012年9月22日18：00期间通过原报名网站缴纳笔试考务费（报考者准备工商银行或交通银行银联卡，开通网上银行功能并存上足够缴费的金额）。网上缴费成功的报考人员，于2012年10月10日8：00至10月12日16：00期间登录焦作人事考试网下载并打印准考证（A4纸）。笔试内容为《公共基础知识》和《申论》，满分为100分。
焦作市决定为市直部分学校面向社会公开招聘教师，其中普通高中教师20名，初中教师12名，小学教师6名，幼儿教师2名。报名时间为于2012年9月24日至9月29日，报名地点：焦作市教育局（地址：焦作市山阳区丰收中路2369号）。笔试内容为《教育理论1》（包括教育学、教育心理学）和《教育理论2》（包括学科教材教法、教学技能、学生与团队管理、教师职业道德、教育政策法规等）两科。各科满分均为50分，考试时间为120分钟。笔试成绩=《教育理论1》＋《教育理论2》。笔试时间另行安排。
这两个还都能报考。
『贰』 我现在学的幼师毕业了，我想找个辅导班，就是去辅导班当老师，应去什么地方找工作
找工作的话有挺多种的，往下说吧，类似于国企，事业单位等需要这些公司招人才能去投简历，很严格。私企的话一般上招聘网站就能投简历找了。对于不会上网的人怎么办呢，那就去招聘人才市场，或者去街上看下有没有贴着招聘。最后一种方法就是通过亲朋好友的介绍工作。
『叁』 办补课班怎样招聘老师
去所在地信息传媒的报纸上打广告，或网络媒体
『肆』 我是开辅导中心的，我现在急需招聘初中各科兼职老师来帮我,怎样才能找到
放在招聘网上，应该会有回应。或是联系一些中学老师，问他们愿不愿意。
『伍』 辅导班应该去哪招老师
师范院校或是刚毕业的大学生，都可以。其实最重要的是这个应聘者的知识储备和授课能力--在招聘网站上分布信息就可以的了，有向的自然就联系您了，如果您对应聘者专业 要求只能是师范类的学校毕业生了
『陆』 河南省焦作特殊教育学校招聘老师
没问题
『柒』 想开办一个小学课后辅导班，需要招聘专业的老师吗
现在辅导班有要求不需要专业的老师，但是老师必须具备教师资格证，不然容易被查
『捌』 焦作教师招聘机构哪里的好
最好是选择有保障一点的就好
『玖』 辅导班招聘英语老师
很多辅导班是招聘英语老师的。
这需要你自己留意哪个招，
工资怎样，
还有一点，
如果你是在职教师不宜去应聘。
『拾』 开辅导班怎么才能招聘到老师
辅导班怎么才能招到好的老师，辅导班招聘老师方法往下看
1. 提供土壤
如今教育机构越来越多，教师们的选择性越来越高，想要吸引优秀的人才，我们必须提供给对方所需的土壤。就如心理学理论中的吸引定律，是指思想集中在某一领域的时候，跟这个领域相关的人、事、物就会被他吸引而来。也就是说，当我们足够优秀的时候，才能吸引优秀的人才。
①组织目标，我们学校要有清晰的组织目标和发展规划。
②企业文化，将我们创办学校的初衷、教学理念、企业愿景等等价值文化进行传递。
③成长空间，告诉求职者，一年后他会有什么样的成长，两年、三年后会实现什么样的成就，我们会提供给他什么样的增值机会，来到这里不止能有金钱上的收获，更重要的是从精神层面让他有所成长。让对方感受到我们是有想法、有目标、有境界的校长，我们能够提供给对方更多机会，产生更多的个人价值。
2.面试技巧
面试其实就像我们学校平时做活动，来了很多学生，但实际报名的没有几个，说明我们搞不定家长，不懂得如何接待，而没有面试技巧，不懂面试的，就会变成不是你面试别人，而是别人面试你，变成了求职者来考察你。
所以学会如何面试是一门必修课，学会面试的三个步骤，才能找到为我们所用的人才。
①学会看人，第一感觉很重要，一个人的形象气质、言谈举止、着装打扮都能反映出一定的素养，作为教师，更是如此。在心理学中存在一种光环效应，是一种影响人际知觉的因素，一个人的某种品质或形象给人以非常好的印象时，在这种印象的影响下，人们对这个人的其他品质，也会给予相对较好的评价。所以在我们接触面试者时，彼此留给对方的第一印象是格外重要的。
②学会提问，学会提出问题，并对回答进行判断。例如我们问到教师应具备哪些基本素质、之前的工作经历对你有什么收获和影响、对事业有什么样的规划等等，之后对方的回答是否合理、表达是否清晰、是否了解教育行业。通过几个问题，可以看出对方对工作的态度、对自我的要求以及对未来的规划等等。
③学会测试，测试分为笔试和技能测试，通过试课我们可以看出对方是否具有像他所的课堂经验，通过笔试和性格测试，分析出他到底适不适合做教师。