广东招聘辅导员编制
『壹』 请问广东警官学院编制辅导员一个月工资待遇多少
解答
辅警工资都是三千五左右包括扣了社保了,
你边做辅警边考公务员,
如果单纯做辅警没钱途。
『贰』 有没有在广东高校里做辅导员的待遇如何
我们学校辅导员待遇还是不错,应该有5.6千吧,而且还挺轻松的
『叁』 辅导员是事业编制吗辅导员的工作怎么样请好心人指点一下。
1、如果是公立的大学(包括大专),正式应聘进来的辅导员有事业编制;具体询问内该校招考人事处,一般容落实到不同的院校,编制政策也不同。
2、辅导员和教师不同的地方在于辅导员一般不能代课,而在编制上没什么区别。即使是代课教师,也有外聘(临时合同,无事业编制)的。
3、做好辅导员工作最需要耐心,知识储备,应变能力,见多识广,而员工最需要执行力和专业,因此有一个好脾气,好的人际关系是做好辅导员工作的基础,而学习能力决定了做好辅导员工作的提升。
『肆』 惠州学院2011年招聘辅导员,入事业单位编制待遇如何
http://rsc.hzu.e.cn/c23.shtml
老师,我是惠大的,你请专看属!
『伍』 考高校辅导员有什么要求这个算事业编制吗如何准备
由于每个学校的要求不同,所以并没有明确辅导员是不是事业编制。
要求如下:
1、中共党员,硕士毕业,学生干部工作经历,这是报考高校辅导员最基本的要求,但今年也有部分院校招聘可以是本科学历,但需要你是少数民族。在基本条件之上,每所学校对于招聘的要求不尽相同,具体可以看公告要求。
2、英语水平:在辅导员招聘条件,有些要求必须通过六级,有些甚至需要500分以上,建议:英语六级是最基本的,如果不想条件被卡不能考试,花点时间将六级通过,同时部分高校也会有英语口语水平测试,不会太难,但最基本的交流要达到,否则也有被拒的可能性。
3、专业要求:可以分成两类。第一类,专业性院校,如天津美术学院等会有与学院相关类似专业要求,这种对口专业的学生有明显的优势,竞争比较小。第二类,综合性高校,一般对于专业也有限制,有些会明文写出仅限指定专业,有些则仅是表明优先考虑,意味着其他专业同学也可以报考。
笔试准备:
总结了多所高校辅导员考试内容,考试大纲基本从以下几个方面出题。
1、行政能力测试;
2、申论;
3、公共基础知识;
4、辅导员相关文件;
5、高等教育学,高等教育心理学;
6、辅导员工作技能相关知识,如公文写作,包括通知、倡议书、主题班会,工作案例分析,又如结合这所学校思政方面的特色,陈述你的看法和见解。
7、所报考院校的基本材料:办学历史,校训等等。
面试准备:
通过笔试,下一阶段就是面试环节,不同学校面试形式也有所不同,大体可以分为以下几类型:
1、仅仅只有一轮结构化面试;
2、两轮结构化面试;
3、两轮结构化面试加上一轮实习考察(这种较为复杂,当然,考察也最为全面);
4、一轮结构化面试加上无领导小组面试。
(5)广东招聘辅导员编制扩展阅读:
辅导员基本条件:
(一)具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;
(二)具备本科以上学历,热爱大学生思想政治教育事业,甘于奉献,潜心育人,具有强烈的事业心和责任感;
(三)具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备,掌握思想政治教育工作相关学科的基本原理和基础知识,掌握思想政治教育专业基本理论、知识和方法,掌握马克思主义中国化相关理论和知识,掌握大学生思想政治教育工作实务相关知识,掌握有关法律法规知识;
(四)具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,及教育引导能力、调查研究能力,具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力;
(五)具有较强的纪律观念和规矩意识,遵纪守法,为人正直,作风正派,廉洁自律。
『陆』 留高校当辅导员有编制没,怎么才能有编制
留高校当辅导员不算正式编制。高校辅导员,都是施行人事代理的,不算正式事业编制。除非单位说明了招聘时以事业编录用,一般途径的都是合同制。
编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定,财政部门据此拨款,通常分为行政编制、事业编制以及公益性岗位。
(6)广东招聘辅导员编制扩展阅读:
各种用人单位的招聘条件,很多都对学历有所限制,并且对高学历有竞相迷恋的趋势。比如有朋友所在的高校,连招辅导员都要求博士学历,门槛之高令人咋舌。
这种尴尬对于高职生而言更为明显。之前听过这样一个故事,有部门招聘,要求会速记、懂法律,并且要硕士及以上学历。没想到几个月都无人“达标”,有学历的不会速录,会速录的无高学历。
最后降低条件,毕业于高职院校法律文秘速录专业的学生得以录用,并完全胜任工作。当前,不少用人单位在招聘时直接把高职生“一棍子打死”,但其实“术业有专攻”,绝大多数高职生都学有一技之长。
有的在专业实操能力上甚至比本科生、硕士生都技高一筹——如果仅仅因为一纸文凭就无法展示才华,甚至连同场竞技、一较高下的机会都没有,这无疑有失公允,也是一种浪费。
当前,高职教育热火朝天,各种“毕业生遭哄抢”的新闻让人眼前一亮。可是不得不说的是,部分用人单位对于高职生依然有些轻视,使得高职院校毕业生总觉得“颜面无光”。
而高职教育质量的“高”也往往敌不过社会用人制度的“冷”——只要“冷”风不去,高职教育就很难真正热起来,也无法让更多人对其“路转粉”。
回到高职生留校的话题,当前不少院校已经进行了各种努力。比如对于能力出众的专科生,学校在招聘时适当放宽限制,给予他们同等的竞争机会;对其待遇较低的问题,有学校也专门予以政策倾斜,提高其收入水平。
『柒』 为什么广东外语外贸大学老是招聘辅导员
根据我们学校的经验,那是因为每年都招流动编制辅导员,其实就是大四毕业报送本校,在大学当两年辅导员再去读研究生,因此每一年都会有辅导员师姐师兄离职去读研,所以每一年都会招辅导员的。Thank you。
『捌』 大学辅导员公开招聘有没有编制
有编制,现在事业编制是聘用制,经过人社局的批准一般招的都是有编制的,请采纳哦~
『玖』 大学辅导员是什么编制
很高兴回答你猜的问题,
那要看你入职的单位,
是提高考试招聘的事业编制还是,
招聘的编外聘任合同制的辅导员。
一般这两种大学里都有的。
『拾』 请问一下广东高校辅导员招聘一般考什么小硕容易考吗
你的学历是什么?一般高校现在至少要硕士生毕业才能进学校当辅导员。招辅导员一般由学校的学生处和人事处联会出题,内容与学生工作相关。有时为了公平,请校外专家出题。
你的问题的后半部分是不是问硕士容易考?我告诉你,难者不会,会者不难。如果你前面几年有准备,不是太难,但是你毕业时才想起来考,很难。你现在要考就要考2011年的,还有半年。