辅导员3年

1. 面试大学辅导员3年工作计划怎么写

现在大学生就业形势越来越严峻，在填报志愿时，如果不是特别喜欢某一专业的话，选一个好就业的专业就显得尤为重要了，最好就业的专业排名是很多考生和家长朋友们关心的问题，下面小编带来2017十大就业率最好专业，希望对您有帮助。
前景最好专业如下：
1、医药专业
随着人们生活水平的提高，人们对药品质量、品种、数量和医疗技术、医疗条件的要求也越来越高。在科技迅速发展的今天，从行业整体发展的趋势来看，以高科技开发为依托的医药行业属于”朝阳产业”，将始终表现出良好的成长性。
2、同声传译专业
同声传译员被称为21世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的”会务商机”的涌现，需要越来越多的同声传译员。
3、厨师专业
只要在选择的时候能够有一个正确的认识，加上你后期学习的努力学好一门技术，以后的生活肯定是不错的。在选择的时候，选好一个热门的技术，现在的话，感觉餐饮业发展很不错，尤其是湘菜、火锅这些，厨师现在是一个很有前途的职业。学个湘菜厨师什么的，应该是挺不错的。

2. 去三本大学当辅导员有前途还是当实验员有前途

肯定是辅导员啊。
辅导员经常与学校的管理人士打交道，有利于人脉资源的扩展。同时，提升的工作机会较多。先到系里，再到院办，再到学校，进入管理层也不是完全不可能的事。
至于实验员，天天就开关实验室门，与学生打打交道，没太大的发展前途。适合女性工作者或者安于现状的人。

3. 请问大学辅导员都是跟到毕业的吗还是到大三就不跟了

学校没有人事变动的话会跟到毕业啊，只是大一大二的学生盯得紧些，后来就不怎么管了。

4. 大学辅导员、行政人员、教辅人员 、这三个岗位哪个好从长远发展来看

大学辅导员，要不是一流大学的，那就算了，大学生根本不会让你辅导的，都有自己的想法！！行政人员，这个挺好！长远来看，这个是最好的！！教辅人员、你要是没有足够的耐心，还是算了……

5. 教育部对辅导员的“三双管理”是指什么

“三双”来机制：一是双重身份，自辅导员既是教师又是行政管理干部。作为教师，是开展思想政治教育的骨干力量；作为行政管理干部，是学院干部队伍的重要组成部分，要做到管理育人、服务育人。二是双重管理，实行学院、系部双重管理体制。学工部（学生处）负责对辅导员进行宏观指导与绩效考核；系部对辅导员进行具体指导和全面考核。学工部（学生处）建立辅导员业务档案，将辅导员的聘任、考核、奖惩等情况及时记载备案，作为评审职称、行政职级晋升和干部任用的考核依据。三是双线晋升，辅导员既可正常参评职称，也可按照《辅导员工作条例》规定，享受相应待遇。从事辅导员工作见习期满，经考核合格者，可享受科员级经济待遇；享受科员级经济待遇工作满三年，经考核合格者（其中有一年为优秀），享受副科级经济待遇；享受副科级经济待遇工作满三年，经考核合格者（其中有一年为优秀），可享受正科级经济待遇；享受正科级经济待遇工作满三年，经考核合格（其中有一年为优秀），成绩优秀者，可享受副处级经济待遇。

6. 问：2+3类辅导员

建议你当辅导员！我现在就是辅导员。
我个人认为辅导员工作稳定一些，适合女生。另外你要考研究生，在私企应该没时间也没精力和氛围。
辅导员工作其实也比较忙，主要是杂事多，把你的时间都打断成一段一段的了，所以感觉忙忙碌碌就一天，不过要是闲的时候确实很闲。在学校还是有学习的氛围的，考研究生的氛围很重要，不过三本我就不清楚了，我在重本学校是这样。考自己学校的研究生还有些优势：可以问问专业课的题，同等条件下可以优先录取。
“在社会上要比在学校能学到更多东西，比如说人际关系”这句话我认为不对！在学校也非常复杂，比你想象中复杂的多，很多时候都是讲人际关系的，呵呵，私企可能反而凭实力多一些。
辅导员这个岗位很锻炼人，主要是和人打交道的方面，你要是带了一届学生，应该什么人都见过了，经验也有了，转其他岗位比较容易。

对于补充问题回答：辅导员的工作经验是很重要的，很锻炼人的，除非你找纯技术方面的工作，我觉得还是有一定优势的。辅导员不可能干一辈子（除非你想干），可以转行政岗位或者教师系列，很多学校的辅导员可以走教师系列，就是可以评讲师、助教，以后也可以当教授。但大部分都走行政路线了，比如去团委，学校机关，当然也可以在学院被提拔成领导（比如主管学生的院长或书记）。

再答：三本我确实不太了解。1、你说的不好管这是肯定的了，就算是我们重本的学生其实也不好管，我带9个班，还负责学生会，确实很忙、很累。9点查房没必要了吧。。。2、不能读这个学校的研究生其实也还是有优势，起码可以随时去教室学习吧，氛围好坏这个就不好说了。4、我们这也是教课基本是博士了，不过硕士可以代课啊，先带一门看看自己适不适合，另外你有机会也可以读博的。5、这点我觉得是你选择哪个工作最关键的地方了，1000太少了吧，你确定吗？！很多是不能看工资条的，你再找一个那个学校的辅导员问问。不包三险一金不太可能吧，难道是临时工编制？6、这个 每个人的看法不一致，我觉得就业面不见得很窄。
照你说得这个情况，你要好好考虑了，最好问问那个学校的辅导员，看看他们对这个岗位怎么看，如果他们抱怨的很大，我觉得你就别去了。。。

7. 专职辅导员为什么不能3年内转岗

意思就如同劳动合同内规定了劳动期限
三年内不得去别的学校 就是这个意思
具体对你是否有利，要看你个人的意思了
如果说三年内没别的打算 那就没问题！

8. 2+3模式的辅导员保研,想工作2年后不上研可以吗 因为现在工作不好找啊 想先就业

哎孩子抄你还是先考研袭吧。我们公司现在找人都是先从研究生招起，大部分来的孩子都是研究生了，本科要的都少了。工作早两年晚两年其实差不多。而且研究生出来了以后工资是要比本科高的。工作了以后想再考研就难了。你的心就收不回来了。而且很多事情都变得很快，所以计划赶不上变化快啊。到时候你工作了再后悔可就晚了。

9. "担任班主任或辅导员工作3年以上（具有硕士学位的1年以上）可申报讲师资格"如何理解

申报讲师跟担任班主任或辅导员工作没有关系，个别高校制定相关制度，是不符合职称评定规定的。申报条件：1、大学专科毕业以上，担任助理讲师职务四年以上，能担任培训教员工作；2、能胜任一门或一门以上课程的讲授和全部教学工作，质量较高，教学效果好；3、掌握一门外国语，能阅读本专业的外文书籍和资料。[1]专业技术人员所取得的学历必须同申报晋升职务的专业相同或相近，否则一般应视为不具备规定学历。对先参加工作后取得规定学历的人员（以取得学历证书为准），取得学历前后的任职时间可以相加计算，达到任职时间要求的，可以申报高一级专业技术资格。正常申报中级职务，任助理级的总年限最低不得少于4年。对虽不具备规定学历与资历，但在本职工作岗位上确有真才实学、能力强、业绩贡献突出的专业人员，可破格申报相应的专业技术职务。破格申报对象必须是本单位近三年来考核成绩名列前茅者，且一般情况下，不得越级申报和“学历、任职年限双破格”申报。破格申报者，任职年限的提前一般不能超过1年。

10. 三本院校的辅导员月薪一般多少

看地区的吧，发达地区一万不到