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辅导员泡学生

发布时间: 2020-11-28 02:47:19

『壹』 辅导员和学生应该是什么关系

我觉着哈,
第一、首先应该是老师与学生的关系,辅导员也是教师,对于学生来说,更多的是在于思想上的教育,是他们的引导者。
第二、应该是朋友关系,因为辅导员的年龄比学生大不了多少,他们容易相信你、亲近你。所以要让他们有事的时候第一时间想到你,你会为他们解决,会为他们出主意。
第三、管理者。辅导员是管理干部,协调学生、学校、社会三方关系。是班级、年级全体干部学生的代表,是学生利益的代言人。
第四、是为学生服务的人。教育是培养人的事业,更应该强调人的主体性,强调人的全面发展,辅导员的教育管理工作最根本的落脚点就是服务于人的全面发展,服务于人才的培养。学生就是学校的主体,辅导员应当尊重学生,发展其个性。

『贰』 大学辅导员和女学生恋爱,这种现象该怎么看

这种靠关系当辅导抄员的袭人就是垃圾,和学妹搞关系更是不顾师生道德
更是可恶,在当今道德缺失的社会,这种现象虽然很普遍,可是这是不正常的,
学校管理的松懈更是给了这些不良风气滋生的温室,想要改变这种现象
的确也是一个困难的问题,,,,

『叁』 如何看待跟学生妹谈恋爱的大学辅导员

这种靠关系当辅导员的人就是垃圾,和学妹搞关系更是不顾师生道德
更是可恶,在当今道德缺失的社会,这种现象虽然很普遍,可是这是不正常的,
学校管理的松懈更是给了这些不良风气滋生的温室,想要改变这种现象
的确也是一个困难的问题,,,,

『肆』 辅导员如何处理学生突发事件

学生中的有些突发事件是可以预防的,但有些却无法预防,所以我们需要做好预防工作,但事件真的发生时,我们也要冷静地处理。
一、做好日常教育和防范工作。
安全教育是必须的,要教育学生遵守校纪校规,做好防火、防盗、防骗工作,教育他们遵守交通规则,与社会上的人打交道不要意气用事,遇到危急情况保护生命是第一位的。说教式的教育会让人觉得索然无味,我们可以结合时下发生的事件,或者视频资料进行教育。不仅要培养学生的安全意识,还要教他们一些处理安全事故的技能。
同时,要让所有学生在手机上存上你的电话号码,当事件发生时他们能够及时联系到你。有些学生没有存辅导员的联系方式,事件发生后只联系家长,而家长通常远在千里之外,他们只好十万火急地找学校各个部门的电话,这不但使事件不能及时处理,还有可能引发学校和家长之间的矛盾。在教育中,我们要让学生有这样的意识——在学校,离他们最近,能够及时帮助他们,切实维护他们利益的就是辅导员。
二、突发事件处理措施
第一时间赶赴现场了解情况,控制局面。在接到消息后,以最快速度核实信息的真假,以免上当受骗。然后第一时间赶赴现场,如果不能立即赶到现场,要联系同事或学生干部先去现场。
如果是特别严重的事件,要先电话汇报情况。紧急情况下可以越级汇报,但是要尽快告知直接领导。 在现场处理完之后,要在24小时内向有关部门书面汇报情况。 要及时联系家长,根据情况,最好是家长来校处理。由于我们刚刚工作,经验不足,在态度立场方面要多征求领导的意见,以免有些话说出来之后造成误解和矛盾,使工作难度加大。 要及时做好相关学生的安抚工作,控制事件的影响面,并把此事作为一个教育的契机,对知晓这一事件的同学进行教育,使他们以此为前车之鉴。 此外,在处理过程中要做好记录。 1、对打架斗殴事件的处置。首先制止打斗、分隔斗殴双方;其次组织施救;第三要扣留打斗双方当事人;第四要及时调查取证,查清事件发生的原因和结果并形成书面材料;第五事态严重时,及时向马安派出所报告。 2、对交通事故的处置。首先组织抢救受伤人员;其次是扣留肇事车辆;第三要协助交警队对现场进行勘验。
三、做好自身的心理调适
有些突发事件可能像噩梦一样,使你的心情很沉重,比如一个很好的学生患了很难治愈的疾病,你几乎可以肯定他的人生就此改变了,再比如学生因病或其他事情被送进急救室抢救...这些事情使人一时难以接受,甚至要好几天心里才能平静下来,才能不再失眠。所以你要做好心理调适,倾诉出来,或者抽空到户外散散心。等心情平静下来了再对这些事情进行总结,吸取经验教训。

『伍』 高校辅导员如何处理学生突发事件

第一时间到达现场,了解突发事件情况,视情况严重程度,逐级上报!尽量能掌控情况,避免突发时间扩大化,特别是要防止非正常死亡事件!

『陆』 大学里,辅导员和学生吵架了,学生该怎么办

我们辅导员也是个极品,我十一请假编了个借口被我们一个宿舍的给出卖了,我妈给他有打电话道歉之类的,他整个一SB不依不饶态度超级恶劣 。和你们那个完全一个嘴脸,就喜欢摆架子,就喜欢拍马屁的。搞得我都完全无语了,就害怕他不让我毕业。

『柒』 大学辅导员和学生可以恋爱吗

有也是地下的,被发现了辅导员应该会被学校开除!

『捌』 高校辅导员如何处理与学生之间的关系

摘要:高校辅导员是学校与学生之间的桥梁和纽带,辅导员的言行举内止对学生的情绪、意志乃至道德容品质有着潜移默化的影响,直接关系到学生成长成才、家庭和谐、社会进步的重任。辅导员如何处理与学生之间的关系,和学生及时沟通,营造团结向上的班风和刻苦钻研、拼搏进取的学风,形成强大的班级凝聚力和向心力,是值得探讨的课题。笔者从距离关系、亲情关系、尊重关系、朋友关系、团队关系、平等关系六种关系多角度、全方位地阐述了新形势下辅导员如何处理与学生之间的关系。

『玖』 辅导员如何处理好与学生之间的关系

英汉同声传译系:冉东青 班主任作为班级的管理者,最终目标是创造一个和谐的班集体。在这个过程中,师生关系起着至关重要的作用。如何处理好与学生之间的关系,除了在生活中积极关心和尽己所能帮助学生之外,真正要想与学生做朋友,处好关系,还需注重以下几方面:1.尊重学生。成功的教育者必须深入细致地了解并尊重学生的天然禀性及个人特点,在此基础上因材施教,给他们一个自由广阔的空间。班主任管理班级过程的实质上是教师与学生之间的一种双向的情感交流过程。只有尊重学生人格和自尊心,平等地对待每一个学生,高扬“以人为本”的价值理想,才能使学生在学习和生活中有愉悦感、安全感和尊严感,学生的潜能和智慧才能得到充分地发挥。首先,平等有好地对待学生,不能以高高在上的态度、家长式的作风对学生发号施令。其次,教师要由衷地信任学生。信任学生事一种特殊的尊重,对学生有着特殊的教育功能。无端猜疑是对学生不尊重的表现。2.鼓励学生。班主任最重要的作用是给学生以向上的动力。鼓励可以维护学生的尊严,挖掘学生的潜能,培养学生的独立性和耐挫力。做错事或者学习不好的学生往往心理压力较大,会自责、不知所措。这时,他需要的不是严厉地批评,而是老师的帮助和鼓励。学生做错事,往往动机都是好的,只是由于方法不当,才导致错误的发生。这时,他需要的是正确的引导和鼓励。教师要多了解学生,及时捕捉学生的一切闪光点,正确对待学生的成绩和不足,使其在失败中吸取教训,能够顽强地站起来。3.倾听学生。人在内心深处,都有一种渴望被人尊重的愿望。作为班主任,对学生进行有效地教育,就必须尊重学生。要做到尊重学生,就必须学会倾听学生的呼声,了解学生的疾苦,知道他们在想什么,做什么,有什么高兴事,有什么忧愁的事,他们学习中有什么成功的地方,有什么困惑的地方。学会了倾听,就能够了解学生的内心世界。学生愿意把心声告诉你,求得老师的关怀和理解,这时候所进行的交流,就是心与心的交流,就是灵魂与灵魂的荡漾。所以,倾听是实施有效教育的前提。俗话说:“浇花要加根,育人要育心。”教师只有真正尊重、理解、关心、帮助、支持、赏识每一个学生,才能够使他们自觉接受教育,使师生之间的交流机会增多。总之,班主任在工作中要处处以身作则,为人师表,使所教的学生都能够得到和谐全面的发展。

『拾』 辅导员如何处理学生偷东西

原则上应该按照学生手册处理,也就是按照学校规章制度处理,当然实际中如果数额较小又是初犯,主要还是以批评教育为主。反过来,若是数额较大还有可能触犯刑法,那就要公安机关处理了

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