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2018潍坊事业单位笔试成绩

发布时间: 2020-11-27 20:22:19

Ⅰ 2018潍坊事业单位考试题型所占比例

笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类,各类均考一科。综合类(岗位性质:A)考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,专业基础知识部分按医疗(岗位性质:B)、药学(岗位性质:C)、检验(岗位性质:D)、中医(岗位性质:E)、护理(岗位性质:F)五类分别命题;教育类(岗位性质:G)考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学知识等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由各事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

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2018年潍坊事业单位统考各县区招考公告相关信息汇总

Ⅱ 2018潍坊事业单位考试总计招考多少人

2018潍坊事业单位考试招聘公告已经在3月28号发布,潍坊中公整理《2018年潍坊市事业单位公开招聘2513人简章》,通过职位表可知共招聘2513人,市直事业单位面向社会公开招聘工作人员319名(含控制总量内人员182名,有关县市区、开发区公开招聘的人员岗位情况见有关县市区、开发区的事业单位公开招聘人员岗位汇总表。

点击查看>>>2018年潍坊事业单位考试各县区职位表汇总

Ⅲ 2018山东省属事业单位笔试成绩在哪里查询

2018山东省属事业单位笔试已经结束,很多考生都在等待笔试成绩的发布。成绩查询入口何时开通呢?今天小编就来和大家说一下。

点击进入>>>2018山东省属事业单位笔试成绩查询

按照往年省属事业单位笔试成绩发布时间来看,笔试结束到成绩查询入口开通,中间大约相隔二十天左右的时间。但是这个时间也并不是固定的,如果有特殊情况,时间相对来说也会延长。

笔试成绩查询过后,大家需要关注的就是面试名单,以免错过重要的面试信息。

最后,祝愿大家都能早日上岸!

Ⅳ 2018潍坊事业编考试内容具体有哪些

2018年潍坊市属事业单位招聘公告尚未出来,可以参考17年事业单位考试公告提前备考,考试科目为《综合基础知识》和《行政职业能力倾向测验》。其中,《综合基础知识》科目包括法律法规、科技知识、管理知识、经济理论和写作等;《职业能力测试》科目题型参考公务员录用考试《行政职业能力倾向测验》;各《专业知识》科目主要考查相应岗位所需的专业理论知识。各科目单科成绩满分为100分。

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Ⅳ 2018潍坊教师招聘笔试面试综合成绩和体检

潍坊地区事业单位教育类考试在2018年6月2号举行,现在考试没有开始,还需要耐心等待

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2018潍坊教师招聘招考简章职位表汇总

Ⅵ 2018潍坊事业单位考试题型方法总结

事业单位考试从难易程度上来说整体要简单一些,要比国考简单得多,比省考也要简单上一些,但其中的综合分析题、贯彻执行题和作文还是比较难的,是比较易容拉开分数差距的题型,今天中公教育专家就为广大考生介绍一下综合分析的答题技巧。从能见到的综合分析题题型来说,综合分析主要分为三大类,解释分析、评论分析和启示分析。其中解释分析和评论分析这两类题的难度稍大一些。下面是具体的答题技巧:

一、解释分析

1.类型判断:谈谈对于一句话或一个词的理解

2.思路:

提出观点:解释这句话或这个词的含义

这句话或这个词的意思是 ……

分析观点:分析原因或分析影响(重点在于分析)

A.单独原因B.单独影响C.原因+影响

具体的分析内容要依据材料给出的内容来判断

落实观点:提对策(对策要有,但不是重点,材料中给什么写什么即可,不需要由原因推出对策)

二、评论分析

1.类型判断:谈谈对于一个观点的看法

2.思路:

提出观点:表态,针对观点发表看法。是对 是错 有对有错

观点明确:有观点即可,解释一句话或一个词的意思也是观点,有对有错

分析观点:分析原因或影响

落实观点:提对策

三、启示分析

1.类型判断:谈谈 ……做法对 ……的启示

2.思路:类似于提出对策,通过概括某国的做法,来找到对某某的启示

例:请根据给定资料谈谈德国职业技术教育对我国职业技术教育的启示

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2017潍坊事业单位考试综合分析题答题技巧总结

Ⅶ 2018潍坊公务员笔试成绩分数线

入面试,如果考生笔试成绩排名第一,但没有达到分数线也会被取消面试资格;如果某一职位没有考生达线则会取消录用计划。那么潍坊公务员考试笔试最低合格分数线到底是多少?可以提前收藏2018山东公务员考试笔试成绩查询入口。

由于,潍坊公务员笔试合格分数线不同于其他省份比较统一,历年潍坊公务员考试省直机关及各市(个别没有)都会划定自己的分数线,考生查看时要注意地区。以省直机关及直属单位为例,2017年的笔试成绩合格分数线为50分,2016年笔试成绩合格分数线为50分,2015年笔试成绩合格分数线为50分,2014年笔试成绩合格分数线为45分,再看其他地区变化幅度差不多均在45-50分之间。

潍坊公务员考试网提醒考生:一般能进入面试的考生都会高于笔试最低合格分数线,因此考生也不必过于担忧这一限制,所以考生是否能够进入面试主要还是看自己的成绩排名。

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