章丘教师编面试成绩单
⑴ 济南章丘教师招考情况
你多虑了
我来为你释疑
每年都有招考
你需要做的是准备好教师资格证,五月份时多留意你想去的学校官网或市教育局官网
到时会有详细的备考须知,报名时间,费用等
大部分学校没有专业限制,非师范类都可以考的
至于你担心的好不好考,教育局的人会这样告诉你:看个人能力。
有人考三年都没戏
有人一年就过。
自信点,加油
祝你成功
⑵ 想问一下,章丘教师招聘考试,音乐学科的,都需要准备什么
您好,
笔试的话,最好顺一下基础的乐理知识,但是各个地方不同,有的地方只考选择题,有的地方则不是。面试的话,会有试讲和才艺展示。
⑶ 章丘市小学音乐教师招聘成绩单
招聘简章这几天就要出了 8月中旬考试 今年章丘要80个左右。。形势很严峻 加油吧
⑷ 章丘教师考试都考那些内容会不会超纲
考试程序
根据招聘岗位的不同特点,实行不同的考试方法。专业技能岗位(音乐、美术、体育学科)采用笔试、专业技能测试、面试的考试方法;非专业技能岗位(音乐、美术、体育以外学科)采用笔试、面试的考试方法。
1、专业技能岗位(音乐、美术、体育学科)
(1)笔试
笔试内容包括专业知识和综合知识两部分。
专业知识考试:考试内容参照2018届高中毕业生所学课程,试题难度相当于夏季高考水平。满分100分,按70%记入笔试成绩。
综合知识考试:考试内容为教育学、心理学、教师职业道德和教育政策法规知识等。满分100分,按30%记入笔试成绩。
笔试成绩(采用百分制计分),计算方法是专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%。笔试成绩按50%记入综合成绩。
笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩,由高分到低分分别按招聘计划岗位人数1:5的比例确定进入专业技能测试范围人员;达不到1:5比例的,按实有人数确定。
经现场资格审查合格,进入专业技能测试范围的应聘人员,须按规定时间携带专业技能测试准考证、身份证到指定地点参加专业技能测试。
(2) 专业技能测试
专业技能测试分学科进行,主要测试应聘人员的专业技能水平,测试程序和要求详见附件2。专业技能测试采用百分制计分,按30%计入综合成绩。
专业技能测试结束后,根据应聘人员笔试成绩×50%+专业技能测试成绩×30%,由高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定进入面试范围人员;达不到1:3比例的,按实有合格人数确定。
(3)面试
面试采取说课形式进行,说课教材统一提供,高中、初中说课教材统一为高一教材,小学说课教材为五年级教材。
说课主要考察教材把握、教法选择、学法指导、教学活动设计、教学基本素养等方面内容。
应聘人员根据说课题目,到准备室独立准备30分钟,然后到指定地点说课。面试说课时间掌握在10分钟以内,面试成绩采用百分制计分,采取每项评分要素去掉一个最高分和一个最低分,算出要素平均分,各要素平均分之和为应聘者的面试原始成绩。同一招聘岗位在一个面试考场的,面试原始成绩即为面试成绩;同一招聘岗位涉及多个面试考场的,面试成绩采用修正系数法进行修正,即应聘人员面试成绩=应聘人员面试原始成绩×修正系数(修正系数精确到小数点后四位)。修正系数=同一岗位全部应聘人员面试原始成绩平均分÷应聘人员所在面试组全部应聘人员面试原始成绩平均分。
面试成绩按20%记入综合成绩。
面试人数达不到招聘岗位计划数1:3比例的岗位,设最低合格分数线,合格分数线为60分,应聘人员面试成绩达到面试合格分数线及以上的方可列为考察体检范围人员。
2、非专业技能岗位(音乐、美术、体育以外学科)
(1)笔试
笔试内容包括专业知识和综合知识两部分。
专业知识考试:考试内容参照2018届高中毕业生所学课程,试题难度相当于夏季高考水平。满分100分,按70%记入笔试成绩。
综合知识考试:考试内容为教育学、心理学、教师职业道德和教育政策法规知识等。满分100分,按30%记入笔试成绩。
笔试成绩(采用百分制计分),计算方法是专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%。笔试成绩按50%记入综合成绩。
笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩,从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定参加面试范围人员;达不到1:3比例的,按实有人数确定。
(2)面试
经现场资格审查合格进入面试范围的应聘人员,须按规定时间携带面试通知书、身份证到指定地点参加面试。
面试采取说课形式进行,说课教材统一提供,高中、初中说课教材统一为高一教材,小学说课教材为五年级教材。
面试说课主要考察教材把握、教法选择、学法指导、教学活动设计、教学基本素养等方面内容。
应聘人员根据说课题目,到准备室独立准备30分钟,然后到指定地点说课。面试说课时间掌握在10分钟以内,面试成绩采用百分制计分,采取每项评分要素去掉一个最高分和一个最低分,算出要素平均分,各要素平均分之和为应聘者的面试原始成绩。同一招聘岗位在一个面试考场的,面试原始成绩即为面试成绩;同一招聘岗位涉及多个面试考场的,面试成绩采用修正系数法进行修正,即应聘人员面试成绩=应聘人员面试原始成绩×修正系数(修正系数精确到小数点后四位)。修正系数=同一岗位全部应聘人员面试原始成绩平均分÷应聘人员所在面试组全部应聘人员面试原始成绩平均分。
面试成绩按50%记入综合成绩。
面试人数达不到招聘岗位计划数1:3比例的岗位,设最低合格分数线,合格分数线为60分,应聘人员面试成绩达到面试合格分数线及以上的方可列为考察体检范围人员。
一般教师招聘考试的考试内容是不会存在超纲题的。
⑸ 2010年章丘市教师在编考试
一)认定范围
山东省面向社会人员认定中等职业学校、中小学、幼儿园教师资格的范围是:未达到国家法定退休年龄,具备中国公民身份,符合《教师法》规定相应学历的人员,包括各级各类学校已取得教师资格拟申请其他种类教师资格的人员。应届毕业生,在毕业前的最后一个学期,也可提出申请。
(二)认定条件
(1)思想品德条件
遵守宪法和法律,热爱教育事业,履行《教师法》规定的义务,遵守教师职业道德。思想品德鉴定合格。
(2)学历条件
申请认定幼儿园教师资格必须具备幼儿师范学校毕业及其以上学历,认定小学教师资格必须具备中等师范学校毕业及其以上学历,其它中专学历不能认定。认定初中教师资格必须具备大学专科毕业及其以上学历;认定高中、中等职业学校教师资格,必须具备大学本科毕业及其以上学历;认定中等职业学校实习指导教师资格,必须具备中等职业学校毕业及其以上学历,并具有相当于助级职称或者中级以上工人技术等级。
(3)教育教学能力
具备承担教育教学工作所必需的基本素质和能力。除列入普通招生计划的师范教育类专业毕业生以外的其他申请人员,需参加教育学、教育心理学补修、测试和教育教学能力测评,成绩合格。
普通话水平达到二级乙等以上标准。
具有良好的身体素质和心理素质,无传染性疾病,无精神病史,适应教育教学工作的需要,并在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
二、认定程序
(1)3月上旬网上报名,大约3月20到24号到当地教育局现场报名
(2)没有普通话证书的,要在4月左右进行普通话水平测试
(3)5月17号教育学、教育心理学考试
(4) 6月初公布笔试成绩
(5)7月通过面试、试讲考察教育教学能力测验
(6)7月中下旬体格检查
(7)7月正式提出认定申请,并提交有关材料
(8)8月认定机构认定
(9)大约9月教育局发放教师资格证书
三、时间安排
(1)2009年3月20日前,进行宣传发动,3月20日至24日,组织非师范教育类专业毕业申请人员参加教育学、教育心理学考试
(2)5月前,进行普通话水平测试.
(3)5月17日,教育学、教育心理学全省统一考试。
(4)6月,公布教育学、教育心理学考试成绩。
(5)7月31日前,对非师范教育类专业毕业的申请人进行教育教学能力测评、体检;正式受理教师资格认定申请;对申请教师资格人员做出认定结论,发放教师资格证书。
(6)具体时间安排,以当地认定机构通知为准。
四、报名地点
教师资格认定工作实行属地化管理。认定幼儿园、小学、初中教师资格,高中、中等职业学校教师及实习指导教师资格,的,到户籍或工作单位所在地的县(市、区)教育局报名。
五、考试教材
非师范教育类专业毕业的申请人员,参加教育学、教育心理学补修考试采用山东的指定教材,教师资格认定用书《山东教师资格认定辅导教程教育学》和《山东教师资格认定辅导教程教育心理学》。
六、教师资格制度简介
教师资格制度是国家实行的、法定的教师职业资格制度。教师资格是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求,是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。没有相应教师资格的人员不能聘为教师;同时,具备教师资格者只有在被某个学校依法聘任后,方能成为教师,享有国家规定的教师权利,履行相应的义务。教师资格一经取得,在全国范围内有效,且非依法律规定不得丧失和撤销。
教师资格分为7类,即:幼儿园教师资格;小学教师资格;初级中学教师资格;高级中学教师资格;中等职业学校教师资格;中等职业学校实习指导教师资格;高等学校教师资格。
⑹ 章丘教师编考试考那些内容
你好,很高兴帮你!教师分为两类,一类是编制外的教师,一类是通过入编考试的老师,两种不同的地方在于任职的待遇薪资方面有所不同,合同制肯定是没有在编的教师工资高的,福利待遇也没有那么好,而且班主任也会由在编制的教师担任!
⑺ 章丘公务员面试名单出炉,快看看有你吗
因为申论瞄准的目标是能力,这是短时间内很难大幅度提高的。首先,我们要分析一下申论每一个部分所考察的重点在哪里,然后就可以有针对性地区进行加强。其次,是解决问题的题目。这个题目其实和第一道题目是一脉相承的,
⑻ 章丘教师考试中的面试
面试就是看你这个人怎么样。有没有发展前途。
其实只要回答流利就可以了。因为提前有时间准备,记住教师八条吧,到时灵活运用会拿个高分的。占十分。到了这个阶段已经基本不会产生太大的影响了。
⑼ 章丘市教师在编考试的时间
7月中旬出招考简章,8月初开始报考高中教师,8月中旬开始报考初中小学,考上的话,8月底正式上班