2017年河南特岗笔试成绩

① 2017年河南省特岗教师报名需要哪些证件

特岗教师考试先网上报名，再现场审核，审核通过，报名才会成功。现场报名所需材料：报名方式：所有应聘人员必须本人到场，省内、外高校的应届毕业生提交打印的《报名表》一式三份，携带户口本(户籍证明)、身份证、毕业证(学校出具的可毕业证明)、普通话证等证件;高校往届毕业生除提交以上材料外，还须持有教师资格证等证件。应聘人员如具备本《办法》中规定的笔试加分条件必须携带有关证明材料，以上所有材料需提供原件。

② 2018河南特岗教师招聘报名入口在哪里

2018河南省特岗教师招聘公告还没有发布，预计7月份出来，所以现在还不能报名！

2017河南省特岗教师招聘考试内容（笔试+面试）：

笔试主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及教师专业标准等。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。

为确保特岗教师招聘质量，各地确定的参加面试的考生笔试成绩不能低于90分，报考体育、音乐、美术学科岗位的考生笔试成绩不能低于80分。

以上是2017年招聘公告中有关笔试和面试的大概内容，2018年应该也差不多，不会有太大的变化（详细内容请查看2017年河南省特岗教师招聘公告）。但是不排除有变化，所以请时刻关注相关信息！

③ 2017年河南省商丘市柘城县还有特岗考试吗

1、来2017年河南省商丘市柘城县是自否还有特岗考试，是招考单位根据各县的缺编的人数来招录的；
2、根据往年情况来看，河南特岗是7月份发布公告，你可以在2017年的6,7月份的时候关注河南特岗官方网站。
2016河南特岗笔试主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及教师专业标准等方面基本的教师专业理念、专业知识、专业技能。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。

④ 公务员好不好考

公务员是不是难考?有的人说“是”。公务员是不是非常难考?有的人说“不是”。
第一：难在报考的机制上。
众所周知，公务员考试是首先报岗位，然后再考试。这种方法和十多年前高考的报志愿再考试是一样的道理的。正是因为这种机制，使得偶然性太大，所以后来高考才改革了这个顺序，先考试，然后从高到低按分数排名来进行填报志愿，就极大地增强公平性。
但是，公务员考试出于各种原因，没有办法像高考这样子。这就导致了考得好，有时候不如报得好这种情况的出现。比如你考得很高分，但是你选了热门职位，结果名落孙山，这时候你会后悔当初为什么不报一个冷门一点的职位。比如你考得很高分，但是选了很冷门的职位，入职后你又会后悔，为什么当初那么高的分数，不应该选择一个好一点的单位。
第二：公务员热仍将长期持续。
比如我们现在经济增速放慢了，就业压力更大。比如，我们传统文化中的，学而优则仕，观念并没有改变。很多山东河南等地的同学，甚至是全国飞到处考，还有些家里也支持他们不工作专职考公，他们经验积累的越多，一定程度上比一般人更有优势，所以对于没参加过几次考试的同学来说，相对是劣势，所以竞争不过别人很正常。比如现在公务员的待遇已经逐步提升，一些发达地区月薪1万，完全不是问题，转行想考公务员的也大有人在。
第三：公务员考试对综合素质的要求比较高。
首先你得基本上有本科，甚至中央和省核心部门是要求研究生的门槛。其次，笔试考查的内容比较复杂全面。比如要考国际上通用的智力测试，还要考语文能力，数学能力，常识，时政上海广东等还要考察理科能力。这些东西如果没有系统地去复习，大部分人是很难迅速掌握和得高分的。再之，面试也是很残酷的环节，3选1或5选1，守擂和逆袭的较量，正是因为公正，所以才残酷，在考场外哭的大有人在。你想想，你去企业面试，这次表现不好，那就去下一家，机会多的是。但公务员考试一年只有几次，而且光是进面试就很难了，这样的机会太稀有，所以才很珍贵，压力大。最后，还有体检政审等等环节，都是非常严格的。警察之类的特殊岗位还有体测。这场硬战走下来，基本上都是八九个月，太累，太辛苦了。所以万军丛中杀出来上岸的，基本上都是几十挑一，或者是百里挑一，千里挑一，你不可否认他有他优秀的地方，他有自豪感也是正常的。

⑤ 2017 特岗教师登录说是不在有效的登录时间内 是什么意思

还没有开始报名啊 预计是7月份才开始报名的
不在报名时间内，报名系统不会打开，所以不能登陆

以河南为例，按照往年，河南省特岗考试一般是在7月中上旬笔试报考，7月底笔试，8月中上旬面试。2017年河南省特岗笔试考试内容。
笔试不分学科，全省统一试卷
河南省特岗考试笔试工作由省、市两级共同组织实施。基本原则是：全省统一试卷命题、统一试卷印制、统一笔试时间、统一调配巡视人员。各省辖市负责根据报考人数，合理设置考点、考场等具体考务工作；负责考场监考人员的组织、考场纪律；负责判卷和汇总成绩等。考点设置安排由各省辖市和直管县负责安排。
笔试内容为一科：教育理论综合知识
河南省特岗考试只考一科：教育理论综合知识：主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及教师专业标准等方面基本的教师专业理念、专业知识、专业技能。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150 分。虽然只有一科，知识点很多噢。
宏鹏app里面有河南省特岗笔试材料、题库、网课，助力大家通关2017年河南省特岗考试。

⑥ 2017河南太康县特岗教师什么时候招聘考试

这种招聘一般都是公开招考的，信息会在当地人才网等公布，找工作平时要多关注这些招聘信息。

⑦ 2017年河南省商城县特岗教师

1、2017年河南省商城县特岗教师公告还没有发布；
2、河南特岗教师招聘是全省统一的，根据往年情况来看，河南特岗教师招聘6,7月份发布公告，可以参考去年河南特岗教师公告，提前备考。

⑧ 2017年特岗教师满服务期退学费

你可以享受“学费补偿和国家助学贷款代偿”两种政策，但两者不兼得。

工作满两年的特岗教师，经公示无异议后，所申领的国家助学贷款由政府代为偿还；工作满四年、未申请国家助学贷款代偿的特岗教师，经公示无异议后，其学费由政府一次性返还。

1、特设岗位教师在聘用期间，执行国家统一的工资制度和标准，其工资性支出所需经费由中央和省财政安排，其他津贴补贴由各设岗县（市）根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。

2、特设岗位教师享受《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见〉的通知》（中办发〔2005〕18号）和人事部等部门《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（国人部发〔2006〕16号）规定的各项优惠政策。

3、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的实施可与“农村学校教育硕士师资培养计划”相结合。符合相应条件要求的特设岗位教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特设岗位教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。

4、为吸引更多优秀高校毕业生到农村学校任教，参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生、生源地考生和全日制硕士及以上毕业研究生同等条件下优先招聘。

5、特设岗位教师3年服务期满后，鼓励其继续扎根基层从事农村教育事业。对考核合格，自愿留在本地学校任教的，经设岗县县级教育行政部门申报，县级人事行政部门审核，县政府批准，按照有关规定在核定的教职工编制总额内办理编制、核定工资等事业单位人员聘用手续。

(8)2017年河南特岗笔试成绩扩展阅读:

报考时间

特岗教师招聘信息一般是在每年的五、六月份发布，经过考核、培训等一系列的招聘程序之后，在九月前到所分配的中小学校报到，正式上岗。

特岗教师待遇管理

1、特设岗位教师实行合同管理，由县级人事、教育行政部门与教师签订聘任合同，合同中应明确规定双方的权利和义务。

2、三年聘期内，县级教育行政部门负责对特设岗位教师的管理和考核。考核每年进行一次。

3、对成绩突出、表现优秀的特设岗位教师，要给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并相应取消其享受的相关待遇。

4、在聘任期内，特设岗位教师的户口可根据本人意愿，可留在原籍，也可以迁往受聘市县；档案关系统一转至任教学校所在地的市县教育行政部门。

⑨ 怎么查询2017河南省特岗面试名单

可到“河南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘”http://tgzp.hae.cn/default.aspx登陆查询面试名单。